效度是反映测验质量的最重要的指标,效度研究贯穿测验始终,覆盖测验的方方面面。测验的效度与测验的用途密切相关,没有无关测验用......

分析了光纤传输链路信号波动来源，得出引起信号波动的两种关键因素，针对该两种因素设计了一套高速自动增益控制系统(AGC)以及一套针......

目的:评估反社会过程筛查表自评版(Antisocial Process Screening Device Self-Report Version,APSD-SR)在我国青少年群体的适用性......

Hunter-Schmidt元分析范式是一种以随机效应模型为基础的比较完备的元分析技术,可以校正效应值的抽样误差、测量误差和全距误差。H......

在中国古代，没有“人才测评”一词，但人们早就认识到了知人、用人的意义。孔子提出了最早的人才评价原则。他说：“始吾于人也，听其言而......

为验证NES-C2的效度，以WHO-NCTB手工测试为效标，利用典型相关的分析方法比较两代中文测试系统及其与效标的相近程度，结果发现NES-C2和......

一、前言如果说人力资源管理可以获取组织竞争优势的话,人事测评和选拔无疑是实现人力资源管理这种功能的有效途径之一。随着企事......

目的评价职业生命质量量表(QWL7-32)的信度和效度。方法采用QWL7-32量表对487名石油钻探工人进行测评,将慢性疾病的患病情况作为评......

以足球选项班的大学生作为研究对象,运用作者设计的12 min足球运球绕杆射门的距离,作为监测大学心肺功能的指标,并以研究对象12 mi......