农村劳动力转移主要是指在经济发展过程中，农业劳动力向非农产业，农村居民向城镇居民转换的过程。农村劳动力转移既是经济理论发展的一个核心主题，又是中国当前及今后相当长时期都要面临的难题。　　 本文采用理论与实际相结合的方法，试图说明在农村劳动力转移的微观机制和宏观背景下，制约农村劳动力转移的社会资本、人力资本、金融资源之间形成了累积循环机制，结构性失衡日益严重，不利于农村劳动力的转移，并且将危害经济持续健康发展。结合农村劳动力就地转移的必要性分析和云南省的农村劳动力就地转移模式的实证研究，探讨西部地区农村劳动力就地转移的机制。全文分为五个部分。第一部分是引文，主要介绍本文选题的理论与实践意义，与本文研究相关的文献综述。第二部分概述了劳动力转移的微观机制。第三部分主要研究劳动力转移的宏观背景，并对制约劳动力转移的因素作了分析。第四部分主要分析了如何突破制约劳动力转移的约束以及劳动力转移策略的选择。第五部分结合云南省劳动力转移的案例，对西部农村劳动力转移的机制进行了研究。最后针对云南省劳动力转移的现状提出了促进云南省农村劳动力就地转移的政策建议。