非正规部门相关论文
构建多种就业形式的动态随机一般均衡模型,分别考察正常时期与超低利率环境下以鼓励创业为目的进行的政策调整产生的长期与短期宏......
近年来,随着高等教育的逐步普及,每年有越来越多的大学毕业生进入就业市场,加剧了原本的“就业难”状况.在国家“大众创业、万众创......
随着经济全球化的发展,当今世界各国经济出现了新的环境和形势,催生了非正规就业的发展,它的存在有其合理性和必要性。由于它对各国经......
在经济全球化的当今时代,非正规就业规模不断增长,普遍取代正规就业的地位,成为满足人们就业的主要模式。非正规就业不仅表现形式......
准确测算劳动收入份额是揭示中国生产要素收入份额真实演化趋势的必要前提。20世纪90年代以来,基于三类官方统计数据的测算结果几乎......
发展中国家的不平衡,不仅存在于经济部门之间,也普遍存在于部门内部,尤其是技术和资本都密集的工业部门内部。而在工业部门内部,这......
在我国城市化过程中,城市内部同时存在着正规部门和非正规部门。进城农民工由于人力资本、户籍制度等方面的限制,难以进入城市正规......
就业问题是转轨时期中国经济发展的最大难题.大力发展非正规部门就业,促进社会富余劳动力向非正规部门转移,具有十分重要的现实意......
经济转型期间,我国城市劳动力市场处于分割状态,城市存在正规和非正规两大部门,非正规就业因此产生.由于体制性原因和经济性原因,......

