就业性别歧视相关论文
作为世界上最大的发展中国家,我国的人口基数也位居世界首位。在建国初期,较多的人口数量和宽松的生育政策能够为我国经济的发展带......
我国劳动力市场的就业性别歧视问题由来已久,这严重侵犯了女性的平等就业权,也导致了公平竞争就业秩序的失衡,是一个亟待解决的问......
就业是人们在社会上获得独立生活的基础,就业机会是否平等,关系到每个人是否可以进入就业岗位、进入什么样的就业岗位、怎样进入就......
新乐市政府成立促进平等就业委员会,本次调研为其职责之一。调研结果显示:无论是在招聘阶段还是在整个职业生涯,就业歧视现象普遍......
一、调查报告背景、目的及意义一直以来“性别平等”问题都是社会关注的焦点,男女性别的平等更是直接反映了社会整体进步和文明程......
法院对“隐婚”、“隐育”是否构成欺诈的判决不尽相同,判决“隐婚”不构成欺诈是基于婚姻状况作为个人隐私与工作无直接关联,而判......
日常生活中，女性求职过程中遭遇性别歧视的现象比较常见。一项调查显示，80.2%的女性在求职过程中曾遭遇性别歧视，如“招聘信息显示限......
国家“单独二胎”政策一出台，可谓是有人欢笑有人愁！尤其是那些符合生二孩条件的职场妈妈，顿时陷入“要工作还是要二胎”、“要升职还......
性别平等问题一直是世界各国关注的焦点,由其衍生出的就业性别歧视问题也是女性劳动者的困境.目前我国就业压力大,女性在就业市场......
当前我国女性在就业时仍然受到性别歧视的困扰,不仅在求职上不平等,在报酬上也存在不平等.文章从社会性别理论和波伏娃第二性理论......
作者简介：王舒平（1992—），男，汉族，湖南娄底市人，本科，单位：山东大学管理学院人力资源管理专业，研究方向：企业管理。 摘要：本文将从就业性别......
摘 要：本文从当前我国就业市场有关性别歧视的相关问题、域外经验借鉴及可行性建议方面探讨如何完善我国女性就业性别歧视的非讼程......
当前,就业性别歧视已成影响社会和谐的主要因素,女大学生作为社会中的高知群体,其面临的就业性别歧视受到了公众的广泛关注.本文以......
【摘要】本文选取行政救济一个侧面，主要通过对我国社会保障制度和行政积极作为法制化建设两部分，论述了相关制度法制化可行做法和国......
摘要：就业性别歧视已经成为一个严重的社会经济问题，它违反了平等就业的公平价值理念，不利于社会的文明进步。从本质上说，经济法是适应......
就业性别歧视作为一个法律问题,我国现有的法律制度在这一方面的规定明显不足,难以对被歧视者提供有效的救济和帮助.解决就业性别......
目前,我国存在的就业性别歧视问题越来越严重,在消除就业性别歧视的法律方面存在多方面的问题.本文就完善我国相关法律制度进行了......
就业歧视作为一个世界性难题,在不同国家和地区不同程度地存在着,而就业性别歧视是最常见的就业歧视之一.当前就业性别歧视现象在......
