【摘 要】
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“以柔见长”是柔性管理的魂,相对刚性管理而言,柔性管理早已是现代企业管理的必然趋势柔性管理,是现代企业和企业家必须要面对的问题。从本质上说,柔性管理是一种对“稳定和
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“以柔见长”是柔性管理的魂,相对刚性管理而言,柔性管理早已是现代企业管理的必然趋势柔性管理,是现代企业和企业家必须要面对的问题。从本质上说,柔性管理是一种对“稳定和变化”进行管理的新方略。何为柔性管理从表面混沌的繁杂现象中,在柔性管理中,企业领导可以看出事物发展和演化的自然秩序,洞悉下一步前进的方向,识别潜在的未知需要和开拓的市场,
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国有企业改革的前提是社会保障制度的建立,而社会保障功能是政府的一大功能。这个功能我国是放在财政预算外,而不是放在财政预算内。我们搞的是社会主义市场经济,“社会主义”不
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