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以中国儒家思想为代表的东方文化和以欧美国家基督教文化为代表的西方文化,是当今世界的两大主流文化,几千年来,他们不仅深深地影响着人们的思想和行为,而且也不断地影响和改变着世界的格局.在他们的影响下,形成了东西方人各具一格的思想观念和行为方式,这种差异对企业人力资源管理也有着非常大的影响.
传统与创新--东西方文化差异对人力资源管理的影响
【摘 要】
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以中国儒家思想为代表的东方文化和以欧美国家基督教文化为代表的西方文化,是当今世界的两大主流文化,几千年来,他们不仅深深地影响着人们的思想和行为,而且也不断地影响和
【机 构】
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江苏省电力公司
【出 处】
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中国电力企业管理
【发表日期】
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2003年10期
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