【摘 要】
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大多数的经理人只想到管理部属,却从未思索过管理上司。 传统上,经理人习于由上而下的管理模式,因此常忽略了和上司之间的关系也需要管理。一位有效率的经理人不应昧于此种
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大多数的经理人只想到管理部属,却从未思索过管理上司。 传统上,经理人习于由上而下的管理模式,因此常忽略了和上司之间的关系也需要管理。一位有效率的经理人不应昧于此种关系的特殊性(例
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