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目的 通过调查分析现阶段我院消毒供应中心人员结构情况,探讨消毒供应中心人员配置合理构建,促进各层级人员的进一步优化.方法 收集整理我院2013至2016年消毒供应中心人员调查取得的数据,分析人力结构的现状.结果 消毒供应中心配置人员比例平均值为24:100,低于卫生部所规定的要求.人员平均年龄有所增高、各层级人员学历有待提高.结论 在建立专业化集中管理模式消毒供应中心的工作中,人员配置不足的问题需要得到医院关注并加以调整,才能适应社会发展的需要.