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为了促进我国经济社会稳定发展，我国对国有企业进行了大面积的改革，这也是我国响应新时代特色社会主义新发展战略的重要举措。国有企业是民生发展的基础，国有企业改革内容庞杂，容易受到传统体制和传统模式的影响，阻碍改革的顺利完成。在国有企业改革中三项制度改革是改革的重点，也是改革的重要模式，因此需要国家和相关国有企业部门注重设计、统筹兼顾、重点推进，以此保证我国国有企业三项制度改革顺利进行。