股利政策作为企业一项重要的财务政策,其核心就是要处理好股利支付与企业未来发展之间的关系,与企业的生存前景及股东利益紧密相连。较好的股利分配政策不仅能够为公司长期发展解决盈余资金的分配问题,而且能够为公司在投资者心中树立良好形象,赢得潜在的投资机会,实现公司价值最大化。然而上市公司、投资者和股票市场监管者之间有效制衡机制的缺失,使得上市公司存在着股利政策不匹配、分配过程不稳定、股利支付率低、支付方式不合理等一系列问题。在面临多元的、动态的、复杂的管理环境,企业的成功取决于对复杂多变环境的认识和利用能力,其中就包括企业所处的生命周期与其财务战略的一致。因此,建立适应企业生命周期要求的股利政策,是当今上市公司一个亟需解决的问题。本文将海尔智家股份有限公司作为研究对象,以企业生命周期和股利政策相关理论为研究基础,综合国内外研究的大背景,分别从行业形势以及海尔智家发展历程入手,深入分析其初创期、高速成长期、稳步成熟期所选择的股利政策及错配表征四方面,最后得出结论:成长期股利支付方式不合理且单一、成熟期股利分配政策与生命周期阶段不匹配、成熟期股利支付率有待提高、整个生命周期阶段股利政策不稳定且支付波动较大,意在揭示企业生命周期对股利政策选择的影响,对海尔智家股利政策存在的弊端,从五方面给予针对性、建设性的对策建议。借此帮助家电行业的上市公司今后制定出科学合理的股利政策,促进公司可持续发展。