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近年来，随着河北省财政体制改革的稳步推进，财政改革的重点由收入转向了财政支出管理。在公共财政建设和部门预算、国库集中收付、政府采购等项改革取得成功的基础，开始逐步探索建立绩效预算管理制度，以达到改善公共支出效率和效益的目的。第一部分介绍本文的选题背景及写作意义。第二部分介绍了绩效预算的有关概念及理论基础。第三部分剖析了河北省十年来绩效预算改革的进程，对其取得的成效给予了肯定，但由于绩效评价本身的复杂性以及财政管理水平等多方面的原因，河北省绩效预算管理改革的推进速度和效果还比较