21世纪是网络为主的世纪,如今,在互联网逐渐全面普及的背景下,创新的形式也在发生着变化。创新正在不断地与互联网紧密结合,体现在社会生活的各方各面,随着“大众创业,万众创新”口号的提出,创新的实施者可以是社会各行各业的具有不同身份背景和兴趣爱好的每一个人。当下的创新不再局限于传统的以科研部门的科研工作者为主体、技术开发为导向、实验室为载体的模式,而是以用户为中心、社会实践为平台、开放共享为特点的创新模式。创客空间正是在这种环境中诞生并繁荣起来的,它不但能够为创客们提供能够动手实践的具有技术支持性的工具,还能为具有各种各样不同需求的用户提供交流、共享、学习的平台,因而,这种开放、共享、学习和实践的氛围有利于催生新知识和新思维,而新知识和新思维在"互联网+"环境下又能够被“加工”出具有市场价值的经济产品,如此一来,整个社会的生产力和创新力会得到很大的提升。在这个背景下,企业之间的激烈竞争逐渐演变为企业创新文化的竞争,企业的创新价值观、激励制度和行为模式影响着企业创新技术的价值导向,而创新技术的培育是提升企业创新能力的关键,可以促进新产品的研发、生产和上市,扩大市场份额,提高企业的创新绩效。因此,本文以创客空间的创新文化为研究视角,试图探究创客空间对企业创新绩效的影响,为企业从创新文化建设方面提高创新绩效水平提供依据。基于此,本文在前人对创客空间、创新文化、创新能力、创新绩效的既有研究成果进行梳理和述评的基础上,从创新价值观、激励制度和行为模式三个维度研究创新文化,设定研究框架,而后在创客空间的创新文化、创新能力和创新绩效之间的关系提出假设,以搭建创客空间的企业和创客空间内的企业为研究样本,通过发放调查问卷的方式进行调研,搜集原始数据,然后运用统计分析软件SPSS21.0和AMOS21.0对数据进行分析以验证研究假设。结论认为,创客空间的创新文化对创新能力和创新绩效有正向的促进作用,创新能力作为中介变量对企业创新绩效具有正向促进作用。