从我国国有企业经济体制改革开始，国内档案界便一直关注着新经济时代下企业档案的管理问题，企业管理体制的变革、国有资产的布局结构变化和国有企业的组织结构的变化等，均对档案管理工作产生了一系列影响。没有企业档案就没有企业档案工作，在体制改革的大潮下，企业档案仿佛一条载满历史的船，随着海潮前行的同时也把握着自己的航向。随着改革开放的进一步深化，企业改制工作逐步展开，企业的转制使企业的产权及经营权发生了一系列深刻的变化。这一举措给企业的发展带来了生机与活力，也影响着企业档案的权属、经济性、资源性等问题，同时也给企业的档案工作带来了新机遇与新要求。本文以现代企业管理制度、现代企业档案管理制度作为指引，拟就经济体制改革下，从企业体制变迁等实践来看企业档案的性质及特点，包括企业档案资产属性、信息资源性，企业档案的经济效益问题及信息化进程等，从而发现并归纳企业档案工作的改进之处。　　纵观经济体制改革三十年，不难看出其每一阶段的调控均是具有历史意义的。由计划经济向市场经济的转变，使得企业获得了更大的自主权，利益导向更加明确。在这其中，企业档案部门像一股暗流，在被改革浪潮推动的同时，也发挥着自身的反作用力。我国企业档案工作的实践表明，每一个发展阶段上的企业档案工作的内容和特征与该阶段企业改革活动密切相关，每一个阶段的经济体制改革也影响着档案管理工作。企业档案工作随着企业的转轨与调整，在企业管理活动中的地位越来越重要，与企业其他各项活动的关系越来越紧密。