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该文根据管理激励与约束理论及市场营销理论,结合李宁公司实际运行情况与应用,论述了在企业市场营销体系中如何建立卓有成效的激励与约束机制.该文选择了李宁公司作为参照的载体,从营销人员、渠道成员、导购员及消费者四个类别进行了分析和阐述.初步建立起了一个营销激励与约束机制.
李宁公司营销激励与约束机制分析与研究——在企业市场营销体系中建立卓有成效的激励与约束机制
【摘 要】
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该文根据管理激励与约束理论及市场营销理论,结合李宁公司实际运行情况与应用,论述了在企业市场营销体系中如何建立卓有成效的激励与约束机制.该文选择了李宁公司作为参照的
【机 构】
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北京理工大学
【出 处】
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北京理工大学
【发表日期】
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2003年期
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