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教学设计是对教学过程以及教学方案的设想和计划,是教学实施的蓝图.目前,SPOC在线教学模式被广泛运用于教学实践,基于SPOC模式的混合教学模式能更好地提高教学效果.本文以《人力资源管理概论》课程中“HR之人员招聘技巧”这一教学内容为例,从教学分析、教学策略、教学实施过程、教学反思、教学特色五个方面进行了完整的教学设计.