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松下幸之助的培训之道
松下幸之助的培训之道
来源 :科学中国人 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zphym
【摘 要】
:
培训指通过短期的、以掌握某种或某些较专门的知识和技巧为目的的指导活动,使员工具有完成某项工作所必须的技能.作为企业的一项投资,培训是企业发展的支柱,也是企业发掘自身
【作 者】
:
种盛琦
【机 构】
:
河北省中国石油勘探开发研究院计财处 062552
【出 处】
:
科学中国人
【发表日期】
:
2015年13期
【关键词】
:
培养人才
人格的培养
意识培养
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培训指通过短期的、以掌握某种或某些较专门的知识和技巧为目的的指导活动,使员工具有完成某项工作所必须的技能.作为企业的一项投资,培训是企业发展的支柱,也是企业发掘自身资源的一种很重要的手段.日本著名的松下电器公司,就具有一套相当完善的人才培训体系.
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