【摘 要】
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我国经济正处于转型时期,致力于建设创新型国家,我国鼓励中小企业发展创新,而中小企业面临如此好的机遇,如何把握机遇发展自己?笔者认为中小企业要做的就进行团队管理改革.中
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我国经济正处于转型时期,致力于建设创新型国家,我国鼓励中小企业发展创新,而中小企业面临如此好的机遇,如何把握机遇发展自己?笔者认为中小企业要做的就进行团队管理改革.中小企业能够做好科学管理直接影响着未来的发展能否顺利、能否获得高绩.本文通过实际研究总结出了我国中小企业团队管理的问题与不足,并针对这些问题提出了解决方案,希望为中小企业提供参考,促进中小企业的完善与长足发展.
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