【摘 要】
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                                采用改进镶铸法制备了高碳高钒系高速钢 45钢双金属复合材料 ,研究了不同工艺参数下复合材料的界面组织和结构。试验结果表明 ,控制适当工艺参数可以获得结合良好的界面。双
                              
 
                                【机 构】
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                                吉林工业大学材料科学与工程学院!长春130025,吉林工业大学材料科学与工程学院!长春130025,吉林工业大学材料科学与工程学院!长春130025
                              
                             
                           
                                                       
						    
                            
                        
                        
                            
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                                采用改进镶铸法制备了高碳高钒系高速钢 45钢双金属复合材料 ,研究了不同工艺参数下复合材料的界面组织和结构。试验结果表明 ,控制适当工艺参数可以获得结合良好的界面。双金属复合材料界面结合形式主要为扩散结合 ,镶铸比和保持时间对复合材料结合界面结构均有明显影响
High-carbon high-vanadium high-speed steel 45 bimetallic composites were prepared by the improved cast-in method. The interfacial microstructure and structure of the composites were studied under different process parameters. The experimental results show that a good interface can be obtained by controlling the appropriate process parameters. Bimetal composite interface bonding form mainly diffusion bonding, casting ratio and holding time on the composite interface structure has a significant impact
                            
                        
                        
                        
                            其他文献
        
 
                            
                                
                                
                                    桑是中华民族古代农耕文化的象征.它与人的日常生活的密切亲和,使人很自然地把桑与经社会分工以后专门从事采集的妇女联系在一起.采桑与女性的结合使采桑女进入文学艺术即进                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    作为未来的小学教师,为适应时代发展、基础教育改革和教师专业化的需求,我们必须不断提升自身的科研能力。本文结合小学教育专业在校生的科研能力现状,提出培养科研能力的必                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    世界卫生组织(WHO)认为跌倒是老年人慢性致残的第3大原因,每年大约有30%的65岁以上的老年人发生过跌倒,15%发生2次以上,并伴有骨折、软组织损伤和脑部伤害等[1]。很多老年人跌倒后                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    研究纤维素酶酶解甘草药渣制备还原糖的适宜条件,讨论不同温度、初始pH、酶解时间、酶料比、料液比对酶解反应的影响.实验结果表明,其适宜条件是温度50℃,pH=4.8,反应时间8小                                
                                
                             
							 
                            
							 
                            
                                
                                
                                    偏头痛和癫痫是两种常见的神经系统发作性疾病,临床学家对二者之间关系的研究至今已有一个世纪了,它们的发作特点、发作时临床表现及其治疗有着诸多的相似之处,可以概括为:(1                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    目的了解三级综合医院职工带薪休假现状及影响因素,为进一步推进公立医院人事制度改革提供政策建议。方法采用多阶段分层随机抽样,从某医院选取450名职工进行问卷调查,利用Lo                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    目的研究外源性神经生长因子对动眼神经损伤后神经功能重建的影响。方法健康雄性S-D大鼠30只,随机分为假手术组、实验组及对照组,每组各10只,实验组及对照组采取扩大右侧颞底入                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    目的 评价穿刺胸廓外锁骨下静脉 (ESV)和腋静脉安置永久起搏器电极的方法。 1998年 8月~ 2 0 0 0年 1月 ,共 44例病人 ,男 2 6例 ,女 18例 ,年龄 37~ 82岁 ,病态窦房结综合征                                
                                
                             
							 
                            
                                
                                
                                    传统的绩效考核目标模糊,人为因素比较多,往往达不到应有的效果。文章对企业的绩效考核引入关键业绩指标,并在绩效目标的分解、实施、控制、监督、激励、约束等方面重点阐述,