【摘 要】
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绩效考核已经成为企事业单位管理过程中主要采用的手段,并且通过实践也发现绩效考核能够有效激发员工的工作积极性,随着管理理论的不断完善,平衡计分卡这一概念被提出并不断
【机 构】
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太原市中医医院,山西 太原,030012
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绩效考核已经成为企事业单位管理过程中主要采用的手段,并且通过实践也发现绩效考核能够有效激发员工的工作积极性,随着管理理论的不断完善,平衡计分卡这一概念被提出并不断应用于各行各业.但是,对于医疗行业来说,平衡计分卡的使用就需要依据医疗行业相关特征以及结合医院的实际情况进行调整.这样,能够让平衡积分卡充分发挥应有的管理作用,另外也能促进医疗行业管理水平的提升.医院作为医疗行业的重要组成部分,更需要运用平衡计分卡展开相应的管理工作.
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