新时期人事档案管理信息化建设路径探索

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基于新时期发展背景下,各领域对人事档案管理信息化建设引起重视,并依据自身发展状况,拓展多样化的建设路径,对传统化人事档案管理模式创新,解决各项管理问题的同时,又能对企业可持续发展带来积极影响.此外,信息化技术可完善人事档案管理工作流程,信息化技术以“辅助”角色存在,为企业管理、人员工作等均提供便利条件,促进人事档案管理工作信息化、智能化发展,管理质量与管理水平均显著提升.
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