在当今这样一个信息高度发达的知识经济时代，人才的价值和重要性显得比以往任何时候都要重要，甚至可以说，掌握了人才就掌握了成功的钥匙。
　　李彦宏的成功离不开他手下的精英人才，在百度的成长中，正是这些IT领域的专业人士们与他一起打造了百度的神话。
　　毫无疑问，人们知道最多的就是当年的百度七剑客：李彦宏、徐勇、刘建国、雷鸣、郭耽、崔珊珊、王啸。
　　1999年底，徐勇与好友李彦宏回国创建了百度。他是与李彦宏合作的第一人，在百度发展中的地位可见一斑。最早加盟百度的郭耽、崔珊珊、雷鸣和王啸为百度做出了卓越的贡献，这四位年轻的研究生、四位年轻的工程师、四颗火热而激情四溢的心，凭着对这个行业的热爱和敏感，也凭着扎实的技术功底，为百度的崛起做出了艰苦的努力，在初创期担负了艰苦的程序设计工作，但是李彦宏本人就是一个更为出色的搜索引擎，能把那么多的杰出人才搜索到并招致麾下，为其所用。这些被李彦宏招致麾下的年轻人，他们挥洒着青春和汗水，一起见证了百度的辉煌。
　　在这七剑客当中，李彦窟是主脑，负责公司发展的总体构思。作为告状人的徐勇，则为之出谋划策，首席技术官刘建国则带领其他四人在搜索引擎技术的更新开发上施展拳脚。每人负责自己的工作，没有厚此薄彼的分别。除了早期的这七人，常被人提起的还有后期加盟的一些人，如梁冬、俞军、朱洪波、王湛生、威廉张、任旭阳、向海龙等人。
　　随着百度的发展，和传媒的联系越来越紧密，需要一位这方面的人来给予支持，粱冬就这样走进了百度。梁冬，1998年加盟凤凰卫视，在中文台相继主持过《凤凰早班车》《体坛消息》《相聚凤凰台》等节目，后因主编、主持《娱乐串串SHOW》而一炮走红，可以说在主持这一行相当成功。
　　2005年1月17日，在李彦宏的游说下，梁冬加盟百度，出任公司副总裁。他在就职演讲中说：塑造一个伟大的品牌是我一直以采的一个梦想，百度在中文搜索互动媒体领域的全球领先地位为我提供了这样一个理想的舞台。而李彦宏看中的应该正是梁冬在凤凰卫视的成功经历，以及对娱乐传媒业的了解和敏感，这非常有助于百度在其他与之相关方面的业务开拓。此时的李彦宏已经把目光放得越来越远。
　　李彦宏的眼光确实敏锐，梁冬的到来，在短短的时间里不仅给百度的品牌建立了系统的标准营销攻势，他所写的《相信中国——寻找百度》更给百度做了一场成功的宣传。梁冬除了帮助百度累积起了良好的公众形象和良好的媒体沟通渠道之外，对百度的文化和品牌形成有四方面的贡献。一是为百度的品牌建立了系统的标准营销攻势。在一年多的时间里。粱冬将百度的品牌从名词变成了动词，让百度成了搜索行业的代名词。第二是通过“相信中国”等一系列的炒作推广，让网民对百度品牌与中华民族有了心理上的关联。第三是推动了公司文化的修正，将“分享”和“实事求是”写到了百度的公司文化中。第四对百度的使命进行了梳理，“百度今后的目标是方便人找人，而不仅但是人找信息”。
　　李彦宏在梁冬离去时表示：“梁冬是中国不可多得的公司文化、品牌的创意人，并为公司品牌的提升做出了卓越的成就，但公司还是尊重他个人的意愿，希望他为中国传统文化的传播贡献力量。”
　　李彦宏身后是一个充满朝气、执着向前的团队。在李彦宏重视人才的文化观作用下，百度始终能够保证团队的战斗力和顽强意志。这些李彦宏背后的英雄们，作为他的左膀右臂，和他一起撑起百度的天空。中国谚语说：一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。没有他们就没有李彦宏的今天，就没有百度的今天，重视人才也成为百度文化的一部分。当百度这艘小船，渐渐成长为一艘秉风破浪的IT航母，所需要处理的事情也日渐繁杂，面对的压力也与日俱增，而这则要需要团队的竭诚合作，各个部门各司其职，通力合作，共同使这艘航母行驶得更稳更远。
　　
　　编辑　李贤平