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在一个较大的组织中相对独立的职能职权是不可缺少的，必须正确地运用职能职权。职能职权具有有限性。职能职权有典型的职能职权和非典型的职能职权，有长期性和临时性的职能职权。从职能职权的产生基本上可以看出运用职能职权的必要性，在实际的管理中可以看出职能职权是不可缺少的。在正确地运用职能职权时，必须正确认识职能职权的垂直性或平行性、行使职能职权的主体、限制职能职权厦必要性，明确职能职权及必要性、控制职能职权的范围、职能职权授予的界限、职能职权作用的层次。有效地实现集中统一指挥，防止多头领导。