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本文重点讨论国有企业的企业家缺位现象，包括这种现象产生的原因和可能引起的后查，在此基础上研究了国有企业中企业产生的途径和有效的选择方式。
国有企业的企业家缺位现象
【摘 要】
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本文重点讨论国有企业的企业家缺位现象，包括这种现象产生的原因和可能引起的后查，在此基础上研究了国有企业中企业产生的途径和有效的选择方式。
【机 构】
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鞍山钢铁学院经济管理系
【出 处】
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鞍山钢铁学院学报
【发表日期】
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1999年1期
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