论文部分内容阅读
医院文化是从企业文化衍化而来，医院文化并不是医院的某种文化现象，如唱歌、跳舞、文体竞赛，也不是单纯的医学知识和医疗技术，而是一种以被普遍接受的价值观念为核心内容的医院精神。从医院发展轨迹看，早期阶段主要是规模的扩大，中期阶段是层次的提高，成熟阶段则是文化的形成。医院办院的理念和经验、倡导的精神和准则、施行的制度和管理都是医院文化的体现。作为医院职工的自治组织，工会应该充分发挥在医院文化建设中的主力军作用。