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一、起始时间
30车间党支部品牌建设开始于2019年5月，经过两年的探索，形成了“两实一优两促进”的党政一体化建设品牌，成效明显。
二、具体实践
30车间为党政一肩挑单位，从2019年5月开始探索一体化建设，2019年5月公司党委任命王洪路同志为车间主任兼党支部书记，任命王明明同志为车间党支部副书记兼副主任，为品牌建设的探索和实践提供了条件。
党建融入中心工作是前提，对于如何融入中心，如何服务科研生产，党支部书记王洪路同志在实践中坚持三个有利于作为检验标准，即：是否有利于公司发展，是否有利于车间效益，是否有利于员工价值实现，以此为前提进行两实一优两促进实践，效果明显，成绩斐然。
在三个有利于的前提下，30车间党支部在工作开展中坚持在两个方面做实，即：导向要实（作为导向的问题实、作为导向的目标实、作为导向的结果实）;基础工作实，即：教育学习实（不为了学习而学习，坚持直面问题和困惑，注重学习效果，30车间党支部从2019年就抛弃了照本宣科式学习，抓基本概念，以研讨和分享交流为主），思想工作实（谈心谈话不追求数量和形式，有计划有针对性地开展谈心谈话工作和座谈）。
通过在正确的导向下开展务实工作，建设一个人员优、业绩优的基层党组织，即：优秀的支委和领导班子会同优秀的党员带领优秀的员工创造优秀的业绩，支委和车间班子务实、有活力，党员能力和党性显著提高，员工职业素养好、企业认同感强。
夯实基础后，通过两促进开展一体化党建工作，即：党建促经营，经营促党建。党建点题促进车间生产经营，例如：车间党支部承接公司党委降本增效任务，发动党员、分党小组带动各业务单元开展降成本项目，促进车间经营提质增效;经营难题促进党建工作，例如：对于科研生产中的难题，检验作为专家的党员发挥作用如何，党员尤其是青年党员发挥作用如何，面对困难的态度如何，有针对性的补齐短板，进一步检验支部组织能力。
三、效果呈现
两年来，30车间党建工作和生产经营同步提高，成绩突出。
在党员发展方面：公认的技术技能管理骨干力量王梦佳（女职工建功立业标兵）、那爽（技术骨干）、付亚东（全国技术能手）、刘永生（公司精神文明标兵）等先后加入中国共产党员，技能专家、公司劳模王明军成为重点培养对象。
支部组织力方面：在疫情防控中干部、党员带动群众积极参与车间消杀和社区支援服务，20多人参加献血活动，复工复产双线作战决战决胜;垃圾分类党员宣传队走进社区，展示了公司党员优秀形象。
疫情最严峻的时刻，党员领导干部率先垂范，组织班子成员先行上岗检查消毒，将职工的工作环境进行了首轮安全处置。车间党支部组织党员轮流组成卡点值守服务班，白班晚班无缝衔接，坚守至今;成立党员消毒小组，每日对装配现场和二楼办公区进行无死角消毒1次，坚守至今;成立工会午餐服务队，为防止人员聚集，直接按班组送餐;成立慰问服务队，温暖直达社区门口。
在人才培养方面：由依靠兄弟单位和人力资源部被动接受职业技能鉴定到参与出题、完善公司题库、部分承办考试的跨越并取得技师、高级技师100%晋级的成绩;高级技师金洪生在公司承办的全国技能大赛中作为公司第一名取得佳绩;为6车间、26车间、32车间、41车间、53车间、党建文宣部、质量与适航部、客户服务部输送骨干人才;支援重点型号53人，成为公司重点型号的中坚力量;多名员工考取哈工大在职研究生，一名干部参与支援天直公司，多名干部员工参与某重点型号售后服务支援。
在降本增效方面：顺应型号形势，主动减员。车间由178人减到144人，人均劳效大幅提高;2019年和2020年在工装复验、工具维修、降低材料定额等方面间接节约数百万元，直接节约成本30余万元。
在管理提升方面：车间管理创新成果被公司推荐参加集团公司一等奖评审;车间主任、书记王洪路亲自授课，为兄弟单位介绍SQCDP生产现场管理工具，并组织人员参与公司班组建设分享，制作学习材料通过小助手发布供全公司学习;工艺排故突击队获得黑龙江省安全示范岗称号;车间工时管理作为公司工时改进提升模板;作为SAP信息系统唯一试点单位已经初步实现生产现场管理个性化需求;质量提升、工艺改进等管理改善项目获得公司奖励;参与自动钻铆课题研究取得重大突破;经管组获得女职工建功立业模范班组称号。
在生产交付方面，2019年生产主机身16架，2020年交付15架，为哈飞公司创百亿这一历史时刻做出了贡献。
2021年，车间党支部将在哈飞公司党委的带领下抓实、抓细、抓活党员日常教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持“不忘初心、牢记使命”制度，增强党员的政治意识、党性意识和责任意识。深入推进支部标准化和党建联建片区建设，全面提升基層党建整体工作质量。侧重在重点、骨干人群中发展党员，加强过程管控，提升新发展党员质量。充分发挥党组织政治功能和党员先锋模范作用，为党员在守规矩、降成本、提质量、强创新及联系服务职工群众方面搭建平台、创造条件。
作者简介
王明明，哈飞公司遵义片区30车间党支部副书记、副主任。
30车间党支部品牌建设开始于2019年5月，经过两年的探索，形成了“两实一优两促进”的党政一体化建设品牌，成效明显。
二、具体实践
30车间为党政一肩挑单位，从2019年5月开始探索一体化建设，2019年5月公司党委任命王洪路同志为车间主任兼党支部书记，任命王明明同志为车间党支部副书记兼副主任，为品牌建设的探索和实践提供了条件。
党建融入中心工作是前提，对于如何融入中心，如何服务科研生产，党支部书记王洪路同志在实践中坚持三个有利于作为检验标准，即：是否有利于公司发展，是否有利于车间效益，是否有利于员工价值实现，以此为前提进行两实一优两促进实践，效果明显，成绩斐然。
在三个有利于的前提下，30车间党支部在工作开展中坚持在两个方面做实，即：导向要实（作为导向的问题实、作为导向的目标实、作为导向的结果实）;基础工作实，即：教育学习实（不为了学习而学习，坚持直面问题和困惑，注重学习效果，30车间党支部从2019年就抛弃了照本宣科式学习，抓基本概念，以研讨和分享交流为主），思想工作实（谈心谈话不追求数量和形式，有计划有针对性地开展谈心谈话工作和座谈）。
通过在正确的导向下开展务实工作，建设一个人员优、业绩优的基层党组织，即：优秀的支委和领导班子会同优秀的党员带领优秀的员工创造优秀的业绩，支委和车间班子务实、有活力，党员能力和党性显著提高，员工职业素养好、企业认同感强。
夯实基础后，通过两促进开展一体化党建工作，即：党建促经营，经营促党建。党建点题促进车间生产经营，例如：车间党支部承接公司党委降本增效任务，发动党员、分党小组带动各业务单元开展降成本项目，促进车间经营提质增效;经营难题促进党建工作，例如：对于科研生产中的难题，检验作为专家的党员发挥作用如何，党员尤其是青年党员发挥作用如何，面对困难的态度如何，有针对性的补齐短板，进一步检验支部组织能力。
三、效果呈现
两年来，30车间党建工作和生产经营同步提高，成绩突出。
在党员发展方面：公认的技术技能管理骨干力量王梦佳（女职工建功立业标兵）、那爽（技术骨干）、付亚东（全国技术能手）、刘永生（公司精神文明标兵）等先后加入中国共产党员，技能专家、公司劳模王明军成为重点培养对象。
支部组织力方面：在疫情防控中干部、党员带动群众积极参与车间消杀和社区支援服务，20多人参加献血活动，复工复产双线作战决战决胜;垃圾分类党员宣传队走进社区，展示了公司党员优秀形象。
疫情最严峻的时刻，党员领导干部率先垂范，组织班子成员先行上岗检查消毒，将职工的工作环境进行了首轮安全处置。车间党支部组织党员轮流组成卡点值守服务班，白班晚班无缝衔接，坚守至今;成立党员消毒小组，每日对装配现场和二楼办公区进行无死角消毒1次，坚守至今;成立工会午餐服务队，为防止人员聚集，直接按班组送餐;成立慰问服务队，温暖直达社区门口。
在人才培养方面：由依靠兄弟单位和人力资源部被动接受职业技能鉴定到参与出题、完善公司题库、部分承办考试的跨越并取得技师、高级技师100%晋级的成绩;高级技师金洪生在公司承办的全国技能大赛中作为公司第一名取得佳绩;为6车间、26车间、32车间、41车间、53车间、党建文宣部、质量与适航部、客户服务部输送骨干人才;支援重点型号53人，成为公司重点型号的中坚力量;多名员工考取哈工大在职研究生，一名干部参与支援天直公司，多名干部员工参与某重点型号售后服务支援。
在降本增效方面：顺应型号形势，主动减员。车间由178人减到144人，人均劳效大幅提高;2019年和2020年在工装复验、工具维修、降低材料定额等方面间接节约数百万元，直接节约成本30余万元。
在管理提升方面：车间管理创新成果被公司推荐参加集团公司一等奖评审;车间主任、书记王洪路亲自授课，为兄弟单位介绍SQCDP生产现场管理工具，并组织人员参与公司班组建设分享，制作学习材料通过小助手发布供全公司学习;工艺排故突击队获得黑龙江省安全示范岗称号;车间工时管理作为公司工时改进提升模板;作为SAP信息系统唯一试点单位已经初步实现生产现场管理个性化需求;质量提升、工艺改进等管理改善项目获得公司奖励;参与自动钻铆课题研究取得重大突破;经管组获得女职工建功立业模范班组称号。
在生产交付方面，2019年生产主机身16架，2020年交付15架，为哈飞公司创百亿这一历史时刻做出了贡献。
2021年，车间党支部将在哈飞公司党委的带领下抓实、抓细、抓活党员日常教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持“不忘初心、牢记使命”制度，增强党员的政治意识、党性意识和责任意识。深入推进支部标准化和党建联建片区建设，全面提升基層党建整体工作质量。侧重在重点、骨干人群中发展党员，加强过程管控，提升新发展党员质量。充分发挥党组织政治功能和党员先锋模范作用，为党员在守规矩、降成本、提质量、强创新及联系服务职工群众方面搭建平台、创造条件。
作者简介
王明明，哈飞公司遵义片区30车间党支部副书记、副主任。