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企业管理的水平决定着企业的生存与发展.管理是科学,更是一门艺术。管理的内容方方面面,其中尤为关键的是人力资源管理。人是生产力中最活跃的因素,无论什么样的企业,生存和发展都离不开人的创造性、积极性。人力资源是现代企业的战略性资源.也是企业发展尤为关键的因素,而激励机制是人力资源管理中的重要内容。