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从小学棋，那威练就了过目不忘的本领，棋盘上对弈的智慧也让他在迈入职场后受益良多。作为中国现代连珠五子棋的奠基人之一，那威被五子棋界称为“连珠之父”。在他看来，博弈精神不仅适用于棋场，而是人生的一种常态，棋场智慧适用于人生所有的关键点和转折点
“脖子粗、嘴小，愿与人为友”——这是那威对自己的评价。
深谙职场生存之道的那威，如今已悟出“多种生存手段，不会轻易饿死”的真经。在他看来，成功的人应该是技不压身，具备多种生存手段，即使“在这个领域挣不到钱，换个领域也可以挣到钱。”
职业规划是近些年来被炒得颇为火热的一个词语，但那威却认为，需要做职业规划的其实是已经在事业上取得成功的人，而还在职场上打拼的人首先要规划的是生存和人生！
经历了事业的大起大落，那威现在将自己的实力融合定义为：自信，后路，储备，人际，容忍。那威是如何从一名临时工成长为IBM亚太区优秀员工的？在他的职场道路上，曾遭遇怎样的坎坷？那威是如何在跌跌撞撞之后，找到了最适合自己的职业方向的？
机不可失
《棋经十三篇》开篇有云：“夫万物之数，从一而起。局之路，三百六十有一。一者，生数之主，据其极而运四方也。”
那威没有想到，自己事业的开端，是始于一场家庭变故。19岁那年，那威的父亲忽然离世，母亲又一下病倒了，尚未毕业的他便要担负起养家的重任。
然而，由于缺少一技之长，又没有工作经验，四处求职的那威最初屡屡碰壁。在他的印象中，北京外企人力资源服务公司（即“FESCO”）的考试特别难。由于FESCO是最早为外商代表机构提供人力资源服务的公司，当年，只有经过FESCO的选拔，才能被推荐进入外国商社，因此竞争异常激烈。
由于笔试成绩太差，那威在家里苦等了一个月也没有得到通知。心有不甘的他决定再次登门寻找机会。也许是老天有意要考验一下他，当天正好刮起了沙尘暴。那威顶着黄沙骑着自行车赶到FESCO时，大部分人已下班了。
正巧，IBM刚给FESCO发来传真，表示需要招一个人。在那威眼中，这是一次不容错过的良机！因此，出了门，他便蹬着自行车往IBM的办公地丽都饭店赶。终于在要求的时间内，那威拿着介绍信，从丽都饭店卸货区的电梯顺利进入了IBM办公室。
第一次走进世界五百强公司，踩在软软的地毯上，那威形容自己有一种“晕车”的感觉。在用英语稀里糊涂地填写完自己的简历后，那威被带进一个房间参加英文笔试。笔试过后，已是晚上8点，那威又被带进了另一个房间参加面试。
考官是一男一女。在了解了那威的情况后，女考官面露难色：“哎呀，搞错了，其实不应该让你参加那个考试。”原来，他们只打算从FESCO招一个干杂活儿的临时工。
“我们最近的展会比较多，需要分装很多资料，得能熬夜。”考官说，这个活儿其实是很辛苦的。“只要你们愿意用我，不管给多少钱，做什么事情，我都乐意干。”那威毫不迟疑地回答。
女考官很吃惊，“你不提什么条件吗？”
“我不提条件。”
“那你吃饭怎么办？”
“我不吃饭。”
考官一下被逗乐了，她又问：“你会装袋吗？”
那威这下更有自信了，他把自己以前在“学通社”组织活动的经历搬了出来，怎么分类、怎么干活，说得头头是道。
女考官很满意，她觉得这个年轻人挺机灵。不过男考官对那威的印象不是特别好，他问那威，“IBM和四通比，哪家公司更大？”那威居然回答是“四通”。因为当时他只知道四通，而对IBM一无所知。
面试之后，那威感觉不妙，心想这次又悬了。然而第二天早上，他被告知：当天下午就可以去IBM上班！
那威赶紧打扮了一番：上身是父亲演出时穿过的蓝西服，下身是浅色裤子，再配上个黑领结，脚蹬一双棕色粗头皮鞋。
精心装扮之后，那威终于从正门走进了IBM。前台小姐将他从头到脚扫视了一番：“你怎么穿成这样啊，你不用穿这么多衣服。你到后面去干活吧。”之后，那威被领进了他的工作区。
“掠夺性”员工
《棋经十三篇》“审局篇”曰：“夫弈棋布势，务相接连。自始至终，着着求先。”“能审局者多胜。”
第一天干活，那威就熬了整个通宵。由于干活麻利又任劳任怨，那威被不断委以重任，他只感觉每天的活儿总也干不完，后来他才知道，原来他一个人干了10个人的活儿！
虽然手指经常被纸拉破，睡眠严重不足，但那威还是乐此不疲。因为表现出色，他也从一个周临时工变成了月临时工。一天晚上，那威一如往常般坐在自己的房间里干活，忽然旁边一间办公室传来了几个人争论的声音，他随声而去，想看看发生了什么事情。
原来，几名IBM的工程师正在搞中文字码的编程，但由于几名外籍工程师对中文不熟悉，所以对于同一发音的汉字应该如何排序产生了意见分歧。
这时候，那威来了精神，从小就爱搭碴儿的他立刻指着屏幕说，“这个放前面，那个放靠后一点。”几位工程师没太在意，以为那威是其他部门的人，觉得他是中国人，那么对中文的把握自然比他们有发言权，因此就听从了那威的建议。
此后的几天，那威几乎每天都跑过去搭碴儿。聪明的他很快就想到，其实新华字典不是已经按照拼音把每个字的顺序都排好了吗，不过那威并不言明，而是继续每天扮演军师的角色。很快，这几名工程师发现那威的作用很大，就向那威的领导借人，希望请这个小伙子帮他们做字库存储的工作。由于当时没有鼠标，只能通过键盘操作，每将一个字排好序，再存储起来都要经过好几道操作，非常麻烦。而那威既能帮他们排序，又能帮他们完成枯燥的存储工作。
就这样，在第一份临时工工作结束之前，那威又给自己换了一份临时工的活儿——他每天和IBM的工程师们坐在一个办公室里，一边研究汉字字码的排序，一边负责录入。日复一日，那威不仅学会使用Lotus软件，对于键盘操作也越来越熟练。
由于当年PC电脑还是一件稀罕物，普通公司中很少使用，即使是在IBM这样的大公司中，一个能熟练使用计算机并且有一定英文基础的秘书，就算是稀缺人才了。无意间，那威就将自己培养成了这类“宝贵”人才。
一天，一位外籍部门经理着急地拿着一份标书合同找到那威，问他能否帮忙将中文标书打出一份来。那威二话不说，往电脑前一坐，一会儿的工夫就将一份标书毫无差错地打好了。原来，平时那威就喜欢对着英文字条练习打字，久而久之，速度越来越快，用他自己的话说已经“无人能及”。
那次的出色表现使那威在IBM内部出了名。渐渐的，愿意找他干活的人就越来越多，热心肠的那威也是来者不拒。
上世纪90年代初期，IBM在华发展进入了第一个高峰阶段。当时商用电脑还是IBM的一块重要业务，那时IBM还没有发展自己的代理商，因此所有需要维修的机器都要送到客户服务中心进行维修。
由于经常看着那些电脑是如何被拆装、更换零件的，不久，那威又学会了维修电脑。这样一来，维修部也看上了那威。很多人觉得奇怪，这小子会的东西怎么这么多？
殊不知，由于初进IBM时是临时工的身份，因此那威的危机感就特别强。“对于一个刚毕业的人来说，你一定要让人家觉得你很容易被使用，而且是无条件的，才能有生存下去的机会。”那威说，其实当年他在IBM做过的很多活儿由于钱少，因此没人愿意干。例如，他所在的客服中心，由于经常会有客户来办各种讲座和新产品发布会，就需要有人布置会议室、甚至端茶倒水这些小事，可没人爱干。
“没人干的活儿我都包了。”那威说，“我在IBM成了‘掠夺性的员工’，所以最后他们也离不开我了。”从一名负责装袋的临时工，到客户服务中心的会议服务、展会策划人，几经努力，那威成了IBM的正式员工。在最辉煌的时期，那威还被IBM公司评为亚太区优秀员工。
膨胀的代价
《棋经十三篇》“度情篇”曰：“人生而静，其情难见；感物而动，然后可辨。推之于棋，胜败可得而先验。持重而廉者多得，轻易而贪者多丧。不争而自保者多胜，务杀而不顾者多败。因败而思者，其势进；战胜而骄者，其势退。”
在IBM的工作一路顺风顺水，那威的自信也开始暴涨，“我成功了，连IBM我都生存下来了，我是最棒的年轻人，我就是那会儿的比尔
“脖子粗、嘴小，愿与人为友”——这是那威对自己的评价。
深谙职场生存之道的那威，如今已悟出“多种生存手段，不会轻易饿死”的真经。在他看来，成功的人应该是技不压身，具备多种生存手段，即使“在这个领域挣不到钱，换个领域也可以挣到钱。”
职业规划是近些年来被炒得颇为火热的一个词语，但那威却认为，需要做职业规划的其实是已经在事业上取得成功的人，而还在职场上打拼的人首先要规划的是生存和人生！
经历了事业的大起大落，那威现在将自己的实力融合定义为：自信，后路，储备，人际，容忍。那威是如何从一名临时工成长为IBM亚太区优秀员工的？在他的职场道路上，曾遭遇怎样的坎坷？那威是如何在跌跌撞撞之后，找到了最适合自己的职业方向的？
机不可失
《棋经十三篇》开篇有云：“夫万物之数，从一而起。局之路，三百六十有一。一者，生数之主，据其极而运四方也。”
那威没有想到，自己事业的开端，是始于一场家庭变故。19岁那年，那威的父亲忽然离世，母亲又一下病倒了，尚未毕业的他便要担负起养家的重任。
然而，由于缺少一技之长，又没有工作经验，四处求职的那威最初屡屡碰壁。在他的印象中，北京外企人力资源服务公司（即“FESCO”）的考试特别难。由于FESCO是最早为外商代表机构提供人力资源服务的公司，当年，只有经过FESCO的选拔，才能被推荐进入外国商社，因此竞争异常激烈。
由于笔试成绩太差，那威在家里苦等了一个月也没有得到通知。心有不甘的他决定再次登门寻找机会。也许是老天有意要考验一下他，当天正好刮起了沙尘暴。那威顶着黄沙骑着自行车赶到FESCO时，大部分人已下班了。
正巧，IBM刚给FESCO发来传真，表示需要招一个人。在那威眼中，这是一次不容错过的良机！因此，出了门，他便蹬着自行车往IBM的办公地丽都饭店赶。终于在要求的时间内，那威拿着介绍信，从丽都饭店卸货区的电梯顺利进入了IBM办公室。
第一次走进世界五百强公司，踩在软软的地毯上，那威形容自己有一种“晕车”的感觉。在用英语稀里糊涂地填写完自己的简历后，那威被带进一个房间参加英文笔试。笔试过后，已是晚上8点，那威又被带进了另一个房间参加面试。
考官是一男一女。在了解了那威的情况后，女考官面露难色：“哎呀，搞错了，其实不应该让你参加那个考试。”原来，他们只打算从FESCO招一个干杂活儿的临时工。
“我们最近的展会比较多，需要分装很多资料，得能熬夜。”考官说，这个活儿其实是很辛苦的。“只要你们愿意用我，不管给多少钱，做什么事情，我都乐意干。”那威毫不迟疑地回答。
女考官很吃惊，“你不提什么条件吗？”
“我不提条件。”
“那你吃饭怎么办？”
“我不吃饭。”
考官一下被逗乐了，她又问：“你会装袋吗？”
那威这下更有自信了，他把自己以前在“学通社”组织活动的经历搬了出来，怎么分类、怎么干活，说得头头是道。
女考官很满意，她觉得这个年轻人挺机灵。不过男考官对那威的印象不是特别好，他问那威，“IBM和四通比，哪家公司更大？”那威居然回答是“四通”。因为当时他只知道四通，而对IBM一无所知。
面试之后，那威感觉不妙，心想这次又悬了。然而第二天早上，他被告知：当天下午就可以去IBM上班！
那威赶紧打扮了一番：上身是父亲演出时穿过的蓝西服，下身是浅色裤子，再配上个黑领结，脚蹬一双棕色粗头皮鞋。
精心装扮之后，那威终于从正门走进了IBM。前台小姐将他从头到脚扫视了一番：“你怎么穿成这样啊，你不用穿这么多衣服。你到后面去干活吧。”之后，那威被领进了他的工作区。
“掠夺性”员工
《棋经十三篇》“审局篇”曰：“夫弈棋布势，务相接连。自始至终，着着求先。”“能审局者多胜。”
第一天干活，那威就熬了整个通宵。由于干活麻利又任劳任怨，那威被不断委以重任，他只感觉每天的活儿总也干不完，后来他才知道，原来他一个人干了10个人的活儿！
虽然手指经常被纸拉破，睡眠严重不足，但那威还是乐此不疲。因为表现出色，他也从一个周临时工变成了月临时工。一天晚上，那威一如往常般坐在自己的房间里干活，忽然旁边一间办公室传来了几个人争论的声音，他随声而去，想看看发生了什么事情。
原来，几名IBM的工程师正在搞中文字码的编程，但由于几名外籍工程师对中文不熟悉，所以对于同一发音的汉字应该如何排序产生了意见分歧。
这时候，那威来了精神，从小就爱搭碴儿的他立刻指着屏幕说，“这个放前面，那个放靠后一点。”几位工程师没太在意，以为那威是其他部门的人，觉得他是中国人，那么对中文的把握自然比他们有发言权，因此就听从了那威的建议。
此后的几天，那威几乎每天都跑过去搭碴儿。聪明的他很快就想到，其实新华字典不是已经按照拼音把每个字的顺序都排好了吗，不过那威并不言明，而是继续每天扮演军师的角色。很快，这几名工程师发现那威的作用很大，就向那威的领导借人，希望请这个小伙子帮他们做字库存储的工作。由于当时没有鼠标，只能通过键盘操作，每将一个字排好序，再存储起来都要经过好几道操作，非常麻烦。而那威既能帮他们排序，又能帮他们完成枯燥的存储工作。
就这样，在第一份临时工工作结束之前，那威又给自己换了一份临时工的活儿——他每天和IBM的工程师们坐在一个办公室里，一边研究汉字字码的排序，一边负责录入。日复一日，那威不仅学会使用Lotus软件，对于键盘操作也越来越熟练。
由于当年PC电脑还是一件稀罕物，普通公司中很少使用，即使是在IBM这样的大公司中，一个能熟练使用计算机并且有一定英文基础的秘书，就算是稀缺人才了。无意间，那威就将自己培养成了这类“宝贵”人才。
一天，一位外籍部门经理着急地拿着一份标书合同找到那威，问他能否帮忙将中文标书打出一份来。那威二话不说，往电脑前一坐，一会儿的工夫就将一份标书毫无差错地打好了。原来，平时那威就喜欢对着英文字条练习打字，久而久之，速度越来越快，用他自己的话说已经“无人能及”。
那次的出色表现使那威在IBM内部出了名。渐渐的，愿意找他干活的人就越来越多，热心肠的那威也是来者不拒。
上世纪90年代初期，IBM在华发展进入了第一个高峰阶段。当时商用电脑还是IBM的一块重要业务，那时IBM还没有发展自己的代理商，因此所有需要维修的机器都要送到客户服务中心进行维修。
由于经常看着那些电脑是如何被拆装、更换零件的，不久，那威又学会了维修电脑。这样一来，维修部也看上了那威。很多人觉得奇怪，这小子会的东西怎么这么多？
殊不知，由于初进IBM时是临时工的身份，因此那威的危机感就特别强。“对于一个刚毕业的人来说，你一定要让人家觉得你很容易被使用，而且是无条件的，才能有生存下去的机会。”那威说，其实当年他在IBM做过的很多活儿由于钱少，因此没人愿意干。例如，他所在的客服中心，由于经常会有客户来办各种讲座和新产品发布会，就需要有人布置会议室、甚至端茶倒水这些小事，可没人爱干。
“没人干的活儿我都包了。”那威说，“我在IBM成了‘掠夺性的员工’，所以最后他们也离不开我了。”从一名负责装袋的临时工，到客户服务中心的会议服务、展会策划人，几经努力，那威成了IBM的正式员工。在最辉煌的时期，那威还被IBM公司评为亚太区优秀员工。
膨胀的代价
《棋经十三篇》“度情篇”曰：“人生而静，其情难见；感物而动，然后可辨。推之于棋，胜败可得而先验。持重而廉者多得，轻易而贪者多丧。不争而自保者多胜，务杀而不顾者多败。因败而思者，其势进；战胜而骄者，其势退。”
在IBM的工作一路顺风顺水，那威的自信也开始暴涨，“我成功了，连IBM我都生存下来了，我是最棒的年轻人，我就是那会儿的比尔