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推行企业工资集体协商制度是深化企业改革、建立现代企业制度的客观要求和重要内容,是协调企业劳动关系、促进企业发展的重要措施.推行企业工资协商制度要坚持利益的共同性、分配的多元性、协商的公平性,要坚持从本企业实际出发,与企业其他配套改革相结合.
对推行企业工资集体协商制度的思考
【摘 要】
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推行企业工资集体协商制度是深化企业改革、建立现代企业制度的客观要求和重要内容,是协调企业劳动关系、促进企业发展的重要措施.推行企业工资协商制度要坚持利益的共同性、
【机 构】
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新国线济南运输有限公司
【出 处】
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工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)
【发表日期】
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2003年5期
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