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近年来,征兵工作积极适应建设信息化军队、打赢信息化战争的新要求,先后推出了从全日制高等学校在校生中征集新兵、从普通高等学校毕业生中直接招收士官、体格检查增加心理检测项目、调整征集对象主体、面向社会公开征集女兵等一系列改革举措,为军队现代化建设输送了许多高素质兵员。但随着形势发展变化,征兵工作遇到许多新情况、新挑战,征兵难、征集农村兵和高素质兵难的问题还比较突出。推动征兵工作科学发展,必须以深化改革破解难题,以不断创新谋求发展。