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科学信息技术的快速发展,使人类进入了信息时代。信息技术在全球范围内的快速推广,为人事档案管理信息化建设提供了技术基础。人力资源管理人员可以通过利用现代信息技术,推动传统的人事档案管理向信息化方向发展,建立起系统化的人力资源数据库,提升人事档案管理的效率,从而促进人事档案信息化的建设、科学化的管理。