他努力拼搏，孜孜追求，靠着一腔积极进取、自强不息的热情，一步一个脚印，走出了一条闪光的奋斗之路。2004年，任红强入职天瑞，历任操作工、班组长、分厂负责人。职位多次变化，唯一不变的是他对工作的坚守与热爱。

坚守 把公司的事当自己的事

　　对任红强来说，公司的事就是自己的事，坚守着这样的承诺，凡事他都能够着眼于大局，自觉发扬“多讲主观努力、少说客观条件”的务实作风；执行力强，他心目中的工作标准只有一个，那就是“圆满完成任务”。
　　公司备煤分厂的中心任务是为炼焦提供充足合格的配合煤。面对出炉持续高负荷以及进煤多而集中、但定员严重不足的实际情况，任红强常年坚持不休假，即使晚上不值班，他也经常到厂里来。大家劝他注意休息，他总是淡淡一笑：“我家离厂近，没事来看看比较放心。”实际上，大伙儿都知道，他何止“看看”，而是无论早晚，从不松懈，现场办公，有力避免了因煤的原因耽误出炉现象的发生。有人做过“统计”，任红强每个月晚上在公司值班不低于22次。

用心 潜心技改展风采

　　为了搞好设备管理、他在加强日常维护的同时，组织开展多项技术改造。如：历时1个多月，完成核心设备2号主粉碎机反击锤更换；通过查阅资料、积累各种参数，一次性完成了1号堆取料机扁平电缆的更换；针对可逆电动滚筒原设计缺陷，对其轴承座等部位進行加厚再制作，有效延长了机器的使用寿命；通过参观同类企业实物，组织力量，制作成了大型洗车机。仅以上几项，节约各种费用合计就在50万元以上，更别说平时广泛开展的修旧利废活动了。
　　特别是针对大型设备堆取料机出现的复杂问题，他自费聘请外界专业人士来厂维修和指导，确保了正常运行。他这种兢兢业业、不断创新的工作态度，让大家心服口服。

牢记 把住安全不松懈

　　安全是最大的节约和效益。任红强不仅结合具体情况完善各项管理举措，更是不折不扣把制度落实到行动上。外单位不少人好奇：“备煤这么大的分厂，咋从来没听到有啥杂事呢？”只有备煤人自己清楚任红强带领大家为此付出的艰辛。
　　环保工作，现在可以说是企业生存的头等大事。而备煤分厂有个“天字第一号”的重要任务，那就是精煤堆的覆盖。煤堆平时保有量就是几万吨，每天还要拉来几千吨的新进煤、同时用掉几千吨的储存煤。如此庞大，又处于“动态”的煤堆，盖了掀、掀了盖，劳动强度非常大。特别遇到刮风或雨雪天，篷布要么飞舞得压不住，要么沉得一群人都拉不动，其难度非经历无法体会。面对长期持续、标准严格、人员严重不足的状况，任红强带领大家，牢牢做到一天24小时衔接。为此，公司领导多次称赞：“最容易出问题的地方偏偏什么问题也没有发生。”此外，任红强组织在上万平方米的分厂区域内，种植花草、树木，加强环境治理，为公司创建花园式工厂活动，起到了模范带头作用。

执着 心系大家舍小家

　　任红强经常说：“要把厂里事当家里事干。”他把厂里的事看得比他家里事更重要。前年下半年和去年，他家接二连三出事：先是他二哥身患重病，汝州、郑州的大医院、小门诊到处治疗；接着两位老人受影响，也生病住了院；几乎同时，心急如焚的弟弟与几个酒驾的小混混撞车出了事故。一个家庭几个“顶梁柱”同时“倾斜”，这么多的“要命事情”毫无选择地全压给了他。四十多岁的人，本身就处于“老一代需要照顾，小一辈正在成长”的多事阶段，现在的他承受着更多的责任煎熬。要与医院沟通；要对父母抚慰；要和公安接洽；要同亲友筹款；要安排侄子、孩子继续上学考试，……更还有作为厂长工作上的一摊子事，整个人“高速运转”。
　　为了不影响工作，他“发动”亲戚帮忙，更把爱人的“任务”安排得满满的。好多次，他都是下午下班驱车到郑州，后半夜赶回汝州直接到厂。就是这样忙碌的节奏，从他二哥开始住院、直到不幸离世的一年多的时间里，他硬是没有多休一天班。看着他日益消瘦、满身疲惫的身影，员工们深受感动，见贤思齐，一股实干的正能量正越聚越强大。

热爱 匠心执守为工作

　　任红强把工作放第一位的事迹，不止表现在他对“家务”的处理。搞企业的人都有体会，一个企业往往会面临和附近村庄、村民的纠纷，任红强平时十分主动和附近村民交流、谈心。看似闲聊，实际把工厂的发展带动村子发展、带动村民就业、提高收入的道理灌输到乡里乡亲的潜意识里。这么多年，煤焦化公司村企关系融洽，饱含着任红强以厂为家作出的独特贡献。
　　天道酬勤。备煤分厂连年被评为公司“先进单位”，任红强也被天瑞集团授予“劳动模范”荣誉称号。他经常说：“我是一个非常普通的员工，正是领导们的关爱，才有了点进步和发展。无论何时，我都会把厂里的事当成家里的事认真干好。”
　　砖石无语，筑就丰碑。真诚无限，闪耀情怀。任红强就是这样，十余载，无畏劳苦，敢于担当，他用宽阔的胸襟，构建起人生大格局，默默用匠心精神谱写着新时代的旋律。