【摘 要】
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木桶原理在人力资源领域应用一直较为广泛,本文从招聘、培训、人员配置、考核管理等方面具体阐述木桶原理在企业选人和用人各环节的应用,从而打造高绩效的员工团队,实现企业的战
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木桶原理在人力资源领域应用一直较为广泛,本文从招聘、培训、人员配置、考核管理等方面具体阐述木桶原理在企业选人和用人各环节的应用,从而打造高绩效的员工团队,实现企业的战略目标。
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