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目的:研究“十三五”以来广西妇幼保健机构卫生人力资源配置状况及其公平性,为广西“十四五”卫生规划制定、优化广西妇幼保健机构卫生人力资源配置提供循证依据。方法:采用洛伦兹曲线、基尼系数和泰尔指数从人口、地理、经济3个维度评价2016-2018年广西妇幼保健机构卫生人力资源配置状况及其公平性。结果:2016-2018年,广西妇幼保健机构卫生人力资源配置公平性逐年改善,但卫生人员整体素质较低。2018年,在经济维度上洛伦兹曲线弯曲度最小,人口维度上弯曲度最大。2016-2018年,各项妇幼卫生人力资源基尼系数取