我国上市公司股权激励实施中存在的问题及改进建议

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我国的上市公司股权激励机制存在了多年,这种机制能够提升上市公司的业绩,对公司的发展起到积极作用,也在上市公司的发展中发挥着重要的作用,上市公司股权激励机制是对管理层激励的最有效的方式.但是,在我国实施多年的上市公司股权激励机制也在不断地暴露出它所存在的问题,而我国的股权激励机制还处在初级探索阶段,需要对暴露出来的问题进行改进,不断的探索和研究上市公司股权激励机制的发展.
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