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平时,在教育教学工作中,多注重物质奖励,往往通过奖金的多少来带动教职工的工作热情,尤其是现在,越来越少用到精神激励了,而实际中精神激励是不可缺失的,一个人在重物质的同时,更多的是关注精神享受.在注重物质奖励的同时,绝不能忽视精神激励的作用,它是管理中除物质奖励以外的一种重要辅助,运用适当能极大调动教职工的工作积极性.