【摘 要】
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1绩效管理的存在问题1.1将绩效考核等同于绩效管理很多企业简单地认为绩效管理就是绩效评估,即绩效考核,其实绩效管理远没有这么简单,它还包括绩效计划、绩效实施与管理、绩
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1绩效管理的存在问题1.1将绩效考核等同于绩效管理很多企业简单地认为绩效管理就是绩效评估,即绩效考核,其实绩效管理远没有这么简单,它还包括绩效计划、绩效实施与管理、绩效反馈.绩效考核只是企业考核员工的一种手段,是一个具体的过程,它在绩效管理中投入的精力应该是最少的,但许多企业却在绩效考核上花费了很多时间和精力,制定了绩效考核表,量化了考核指标,将考核结果作为员工提高工资或晋升职务的一个标准.
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