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中职院校人事制度在我国人事制度改革大背景的冲击之下,在逐步的发生着变化同时,更是面临着许多新的问题和挑战.在采用聘用制为人事制度的用人方式的前提之下,人事档案管理的工作也受到了相应的影响,如何加深中职院校人事档案管理,是现在中职院校人事制度改革面临的首要问题.我从人事制度改革的背景之下,进一步的探讨中职院校人是档案管理的问题和挑战,并提出相应的建议与意见.