职工文化建设不是花架子

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作为工会组织履行维护职能的重要手段,职工文化建设对于开展丰富多彩的职工文体活动,倡导健康文明的生活方式,满足职工群众日益增长的精神文化需求,以及提高职工队伍的素质,从而推动构建和谐企业,有着极为重要的现实意义.rn从北京市工会十二大召开至今这五年,全市职工文化建设坚持一切为了职工、一切依靠职工,逐步形成了以“劳动创造幸福”理念为统领,以社会主义核心价值体系建设为主线,以职工文化体育活动为载体的工作格局.一年一届的“五月的鲜花”群众歌咏活动、两年一届的首都职工文化艺术节,都吸引了全市广大职工的积极参与.通过一本本看得见摸得着的书,一幅幅赏心悦目的图片,一个个愉悦身心的活动,一场场精彩纷呈的演出……换来了职工一张张无比幸福的笑脸.
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