民营企业人力资源管理存在的问题与对策分析

来源 :中国经贸导刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:czwyaa
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
一、民营企业人力资源管理现状与问题rn民营企业创立初期,往往企业规模比较小,人员少,业务及内部分工不复杂,此时对人员的招聘、任用、考核、激励几乎都依赖于企业创始人或领导者自己的社会关系、信用、声誉,并深受领导者个人处世习惯和偏好的影响.很少有企业主真正考虑人力资源管理的问题,然而随着企业规模的扩大,其人员逐渐增加,分工日益细密,外部环境也日益面临激烈和复杂,这时企业主们开始重视人力资源的价值,开始意识到人才的重要性,事实证明:哪个企业真正解决了战略人力资源的管理问题,哪个企业就能在二次创业中成功,否则就会失败.
其他文献
期刊
学生的几何学习是以认识和发展平面几何知识为目的的一种思维活动.在这个过程中,学生将思维建立在几何概念和定理的基础上进行逻辑推理,然而推理的过程并不是一帆风顺的,学生
【摘 要】小学数学教师作为学生的数学启蒙者,对于学生日后的数学学习有着关键性的影响力。教师在教学中应该充分了解学生的心理状态,结合当前小学生学习的特点,不断改进教学方式,提高课堂效率。本文结合小学数学教育的实践,深入剖析小学数学学习特点,并明确这些特点对教学产生的影响,以此为依据,进一步完善教学,提高教学质量。  【关键词】小学数学;学习特点;教学影响  前言:  小学是义务教育中的初始阶段,新课
摘要:做市商制度作为一种交易制度如今已经在证券、债券、期货等市场中得到了广泛应用,我国证券市场有必要将做市商制度与我国实际情况相结合,完善我国证券市场的交易制度,以促进整个金融市场的健康发展。  关键词:证券市场;做市商;本土化  中图分类号:F832 文献标识码:A 文章编号:1001-828X(2014)06-0-01  一、引言  出现于二十世纪六十年代的美国OTC交易市场的做市商制度,作为
期刊
期刊
期刊
期刊