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摘要:本文从会计职业道德概念出发,剖析了我国会计行业职业道德存在的问题及产生问题的原因,提出了会计职业道德建设的方法和建设途径:建立健全会计职业道德体系;加强思想教育及会计职业道德教育,提高会计人员整体素质;建立健全监督机制,以法管财;建立健全选拔和激励约束机制。
关键词: 会计;职业道德;途径
费希特说:道德的根本,是自制心和克己心,使自身的本能服从全体。会计职业道德属于意识形态范畴,是一般社会公德在会计工作中的具体体现,是引导、制约会计行为,调整会计人员与社会、会计人员与不同利益集团以及会计人员之间关系的社会规范。会计职业道德是会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。
随着我国市场经济的不断发展,经济体制改革的不断深入,各种经济形式层出不穷,会计在社会经济生活中所发挥的作用也越来越突显出其重要性,但同时也面临着更加艰巨的挑战。为了充分发挥会计人员在社会经济生活中的作用,提高会计核算的质量,国家采取了一系列举措,如:重新修订了《会计法》,统一了会计制度,会计准则,发布了《内部会计控制规范》等。但由于会计人员素质的差异,道德水准不一,导致会计核算在相关法律、制度不断完善的情况下仍然质量不高。从二00五年上市公司十大财务舞弊案及二00五年上市公司十大现金舞弊案等曝光的一系列会计舞弊欺诈案件以及与之相关联的审计失败案例来看,会计业的公信力受到严峻挑战,会计行业面临一场严重的“诚信危机”。
失真的会计信息不仅会误导投资者与债权人,使其决策失误,而且会导致国有资产和财政收入的大量流失,扰乱国民经济宏观调控和市场经济秩序。而会计人员职业道德水平是影响会计核算质量的一个重要因素。因此,会计人员除将工作置于法律、法规的约束和规范之下外,还必须具备一定的职业道德。
一、会计职业道德存在的问题
新中国成立以来,我国的会计法制建设和会计职业道德建设取得了显著成效,广大会计人员与时俱进、开拓创新,在社会主义市场经济体制的建立与发展中做出了突出成绩,促进了社会主义市场经济的快速发展。但是,我们在充分肯定会计职业道德建设取得成绩的同时,也不应忽视存在的问题。
(一)疏于培养,道德观念淡薄
在现实中,一些会计人员由于平时对自己要求不严格,缺乏道德修养的培养,导致自身素质较低,职业道德观念淡薄。在国家、社会公众利益与单位利益发生冲突时,不遵守会计行业实事求是、客观公正的道德规范,不能够坚持准则,甚至联合作弊,为违法违纪活动出谋划策,直接参与伪造、变造虚假会计凭证、会计账簿、会计报表。
(二)追求私利,监守自盗
一些会计人员抵挡不住金钱诱惑,个人主义、拜金主义、享乐主义膨胀,丧失了最起码的法制观念,会计职业道德沦丧,故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料,利用职务之便贪污、挪用公款,以身试法,走上了违法犯罪的道路。
(三)迫于压力,违反准则
现阶段,我国绝大部分实行会计人员由单位负责人聘任。在目前的就业压力下,会计人员经常面临被辞退、下岗、失业的威胁和压力,在这种情况下,一些会计人员在面对领导授意、指使、强令其伪造、变造会计资料时,出于无奈被迫放弃职业道德、失去原则违心操作,更有甚者完全丧失了职业道德,主动配合,并且表现出了高超的技术处理能力,操作极具隐蔽性,易于逃避外部监督。
(四)态度不端正,执业能力差。
一些会计人员对法律、法规、会计准则、会计制度等规定不熟悉,且满足于现状,不思进取,从而在会计工作中马马虎虎,敷衍塞责,不能准确的理解和把握会计准则、会计核算制度的有关规定,更不能进行准确的会计核算。
二、会计职业道德缺失的原因
随着社会经济的不断发展,特别是从证券市场上银广夏、麦科特、ST黎明等一系列上市公司会计造假案件曝光,到美国的安达信事件以及世界通信公司、施乐公司的会计造假案为代表的会计诚信危机出现后,在会计的公信力受到挑战的同时,人们对会计职业道德也提出了质疑。一个合格的会计人员除了要有过硬的业务技能之外,还必须有较高的职业道德素质,二者缺一不可,否则很难保证会计信息的质量。造成会计职业道德缺失的主要原因有:
(一)价值观对会计人员职业道德的影响
随着经济改革向纵深发展,人们的思想意识、价值观念在发生变化,物质利益原则在国家法律允许的范围内,已经成为经济发展的动力。同时,也使不少人在物质利益中失去方向,导致一些贪污舞弊,滥用职权,行贿受贿等等行为的泛滥。会计人员身处财经大权的关键地位,在一些不健康的消极环境影响下,其价值观念不可避免地受到影响。
(二)法规滞后,内控制度不健全
会计职业道德是依靠会计从业人员的自觉性自愿地执行,并依靠社会舆论和良心来实现,基本上是非强制性的,因此它的执行力较差。会计制度只有个别条款涉及到对会计人员职业道德的要求,缺乏系统全面的职业道德规范来引导和约束会计人员的职业行为,难以形成防范会计造假的自我约束机制。同时,有的单位财务部门内部职责不明确,内控制度不健全,落实不到位,不能实现有效的相互牵制和制约,使得监督制约弱化。
(三)缺乏法律保护,会计人员执业被动
法规的不健全使得会计人员在抵制违法会计行为需要法律保护时,得不到足够的保护,使得会计人员执业很被动。会计人员对单位负责人地位上的从属性,带来其职业道德行为上的从属性。会计人员只有通过单位负责人的任命才能上岗,由于这种从属性往往使会计人员难以摆正自己的位置。在工作中,会计人员经常会遇到领导的意图与财经政策、法规、制度、规定相抵触的情况,有时,会计人员虽提出合理建议,但如单位领导坚持其做法,将最终导致会计行为失范。
三、加强会计职业道德建设的方法
以操守为重,坚守准则是会计工作者的立业之本。不做假帐是会计人员最基本的职业道德,是会计工作充满生命力的根本保证。要消除会计诚信危机,除了继续加强会计法治和监管外,加强会计职业道德建设是必不可少的。其途径有:
(一)建立健全会计职业道德体系
会计职业道德建设是一个复杂而开放的系统工程。要加强会计职业道德建设就必须建立一套完整的会计职业道德规范体系,主要由会计职业道德规范、会计职业道德教育、会计职业道德修养、会计职业道德评价和惩戒规范构成。会计职业道德规范是会计职业活动中的一种行为准则和标准,是会计职业道德体系的核心。我国自建国以来,经过长期的不懈努力,已初步构建了与我国社会经济发展阶段相适应的会计职业道德体系。
(二)加强学习,提高会计人员整体素质
1、加强思想教育,提高会计人员对会计职业道德的认识。
会计职业道德的自律性特征,决定了会计职业道德建设应通过感召力来影响、教化、说服会计人员遵循会计职业道德。加强政治学习,提高思想觉悟,是会计职业道德建设的前提,也是会计人员做好工作的前提。会计人员在日常工作中,不能只埋头于繁杂的日常事务中,要重视思想理论修养,掌握时代的脉搏,把自己的工作自觉融人改革的大潮,不要迷失方向。
随着经济的不断发展,资金来源渠道的多样化,会计改革措施的陆续实施,使会计人员所面对的将不再是单纯的数字,而是一个复杂多变的世界。会计人员承担的工作任务越来越复杂繁重,责任更大,遇到的问题更复杂,需要投入的精力也更多。作为财会人员,要视国家利益高于一切,严格遵守和执行国家制定的财会法规,一丝不苟地按财务制度办事,认真进行核算和管理,忠实履行财务监督职能,在抵制和纠正当前不正之风中发挥积极作用,恪守朱镕基同志提出的“诚信为本,操守为重,坚持准则,不做假帐”。
2、加强职业道德教育,增强责任感
一直以来,我们对会计人员只是重视专业技能的培养而忽视了职业道德的教育。随着社会的发展,会计工作已不简单的局限于计数、记帐,而是不仅要参与到企业的经营管理与决策,担当企业的参谋和监督者,还要为投资者、债权人及社会公众服务。实现这些目标的关键就要保证会计信息的质量,因此,会计人员在提高专业技能的同时必须加强会计职业道德教育,树立正确的职业道德观,遵循会计职业道德规范,自觉提高专业品德修养,增强热爱本职工作的意识,提高专业胜任能力,维护会计职业的尊严。
(三)建立健全监督机制
监督是加强会计队伍建设、会计职业道德建设的必要环节。许多道德失范,诚信缺失,以至违法犯罪的案例,都不同程度地暴露出监督乏力的问题。会计职业道德是会计法律规范的重要补充,其作用是其他会计法律制度所不能替代的。在建立完整的职业道德体系的同时,要建立健全监督机制,加大对违反职业道德规范的处理力度,以此来约束和管制会计人员的职业行为,促使会计人员增强责任感,在履行职责中,遵纪守法,廉洁奉公,不论遇到何种情况,不丧失原则,不图谋私利。
(四)建立健全选拔和激励约束机制
任何财务活动,都要通过会计进行收支与核算。在方针政策和法规制度确定以后,会计人员的业务素质是决定会计工作质量高低的主要因素。因此,要选择政治素质好、事业心强、具有会计知识和技能的人从事会计工作。必须始终坚持“先看本色、再看本事”,为会计职业道德建设奠定坚实的组织基础。
全面建设小康社会,高质量的会计工作需要大批高素质的合格的会计人才。因此在日常的财务管理工作中,要对会计人员职业道德情况建立检查、考核、评价、奖罚制度,以促进会计人员严格遵守职业道德,提高工作质量和工作效率,有利于德才兼备的优秀人才脱颖而出。
会计职业道德建设是一个系统工程,随着社会主义市场经济的发展和经济全球化进程的加快,会计工作必将在经济活动中起着越来越重要的作用,人们对会计行业也越来越关注,对会计信息质量的要求越来越高,因此,讲求会计诚信,加强会计职业道德建设尤为重要。每个会计人员都应从自身做起,提高专业能力的同时不断提高道德觉悟、重视道德修养,以高尚的职业道德感召世人。
参考文献:
①项怀诚 《会计职业道德》 人民出版社2003年:16
②王合喜、董红星《会计职业道德问题研究》财会月刊2004年总第320期
作者简介:
鄢伟(1975—),女,辽宁沈阳人,会计师
关键词: 会计;职业道德;途径
费希特说:道德的根本,是自制心和克己心,使自身的本能服从全体。会计职业道德属于意识形态范畴,是一般社会公德在会计工作中的具体体现,是引导、制约会计行为,调整会计人员与社会、会计人员与不同利益集团以及会计人员之间关系的社会规范。会计职业道德是会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。
随着我国市场经济的不断发展,经济体制改革的不断深入,各种经济形式层出不穷,会计在社会经济生活中所发挥的作用也越来越突显出其重要性,但同时也面临着更加艰巨的挑战。为了充分发挥会计人员在社会经济生活中的作用,提高会计核算的质量,国家采取了一系列举措,如:重新修订了《会计法》,统一了会计制度,会计准则,发布了《内部会计控制规范》等。但由于会计人员素质的差异,道德水准不一,导致会计核算在相关法律、制度不断完善的情况下仍然质量不高。从二00五年上市公司十大财务舞弊案及二00五年上市公司十大现金舞弊案等曝光的一系列会计舞弊欺诈案件以及与之相关联的审计失败案例来看,会计业的公信力受到严峻挑战,会计行业面临一场严重的“诚信危机”。
失真的会计信息不仅会误导投资者与债权人,使其决策失误,而且会导致国有资产和财政收入的大量流失,扰乱国民经济宏观调控和市场经济秩序。而会计人员职业道德水平是影响会计核算质量的一个重要因素。因此,会计人员除将工作置于法律、法规的约束和规范之下外,还必须具备一定的职业道德。
一、会计职业道德存在的问题
新中国成立以来,我国的会计法制建设和会计职业道德建设取得了显著成效,广大会计人员与时俱进、开拓创新,在社会主义市场经济体制的建立与发展中做出了突出成绩,促进了社会主义市场经济的快速发展。但是,我们在充分肯定会计职业道德建设取得成绩的同时,也不应忽视存在的问题。
(一)疏于培养,道德观念淡薄
在现实中,一些会计人员由于平时对自己要求不严格,缺乏道德修养的培养,导致自身素质较低,职业道德观念淡薄。在国家、社会公众利益与单位利益发生冲突时,不遵守会计行业实事求是、客观公正的道德规范,不能够坚持准则,甚至联合作弊,为违法违纪活动出谋划策,直接参与伪造、变造虚假会计凭证、会计账簿、会计报表。
(二)追求私利,监守自盗
一些会计人员抵挡不住金钱诱惑,个人主义、拜金主义、享乐主义膨胀,丧失了最起码的法制观念,会计职业道德沦丧,故意伪造、变造、隐匿、毁损会计资料,利用职务之便贪污、挪用公款,以身试法,走上了违法犯罪的道路。
(三)迫于压力,违反准则
现阶段,我国绝大部分实行会计人员由单位负责人聘任。在目前的就业压力下,会计人员经常面临被辞退、下岗、失业的威胁和压力,在这种情况下,一些会计人员在面对领导授意、指使、强令其伪造、变造会计资料时,出于无奈被迫放弃职业道德、失去原则违心操作,更有甚者完全丧失了职业道德,主动配合,并且表现出了高超的技术处理能力,操作极具隐蔽性,易于逃避外部监督。
(四)态度不端正,执业能力差。
一些会计人员对法律、法规、会计准则、会计制度等规定不熟悉,且满足于现状,不思进取,从而在会计工作中马马虎虎,敷衍塞责,不能准确的理解和把握会计准则、会计核算制度的有关规定,更不能进行准确的会计核算。
二、会计职业道德缺失的原因
随着社会经济的不断发展,特别是从证券市场上银广夏、麦科特、ST黎明等一系列上市公司会计造假案件曝光,到美国的安达信事件以及世界通信公司、施乐公司的会计造假案为代表的会计诚信危机出现后,在会计的公信力受到挑战的同时,人们对会计职业道德也提出了质疑。一个合格的会计人员除了要有过硬的业务技能之外,还必须有较高的职业道德素质,二者缺一不可,否则很难保证会计信息的质量。造成会计职业道德缺失的主要原因有:
(一)价值观对会计人员职业道德的影响
随着经济改革向纵深发展,人们的思想意识、价值观念在发生变化,物质利益原则在国家法律允许的范围内,已经成为经济发展的动力。同时,也使不少人在物质利益中失去方向,导致一些贪污舞弊,滥用职权,行贿受贿等等行为的泛滥。会计人员身处财经大权的关键地位,在一些不健康的消极环境影响下,其价值观念不可避免地受到影响。
(二)法规滞后,内控制度不健全
会计职业道德是依靠会计从业人员的自觉性自愿地执行,并依靠社会舆论和良心来实现,基本上是非强制性的,因此它的执行力较差。会计制度只有个别条款涉及到对会计人员职业道德的要求,缺乏系统全面的职业道德规范来引导和约束会计人员的职业行为,难以形成防范会计造假的自我约束机制。同时,有的单位财务部门内部职责不明确,内控制度不健全,落实不到位,不能实现有效的相互牵制和制约,使得监督制约弱化。
(三)缺乏法律保护,会计人员执业被动
法规的不健全使得会计人员在抵制违法会计行为需要法律保护时,得不到足够的保护,使得会计人员执业很被动。会计人员对单位负责人地位上的从属性,带来其职业道德行为上的从属性。会计人员只有通过单位负责人的任命才能上岗,由于这种从属性往往使会计人员难以摆正自己的位置。在工作中,会计人员经常会遇到领导的意图与财经政策、法规、制度、规定相抵触的情况,有时,会计人员虽提出合理建议,但如单位领导坚持其做法,将最终导致会计行为失范。
三、加强会计职业道德建设的方法
以操守为重,坚守准则是会计工作者的立业之本。不做假帐是会计人员最基本的职业道德,是会计工作充满生命力的根本保证。要消除会计诚信危机,除了继续加强会计法治和监管外,加强会计职业道德建设是必不可少的。其途径有:
(一)建立健全会计职业道德体系
会计职业道德建设是一个复杂而开放的系统工程。要加强会计职业道德建设就必须建立一套完整的会计职业道德规范体系,主要由会计职业道德规范、会计职业道德教育、会计职业道德修养、会计职业道德评价和惩戒规范构成。会计职业道德规范是会计职业活动中的一种行为准则和标准,是会计职业道德体系的核心。我国自建国以来,经过长期的不懈努力,已初步构建了与我国社会经济发展阶段相适应的会计职业道德体系。
(二)加强学习,提高会计人员整体素质
1、加强思想教育,提高会计人员对会计职业道德的认识。
会计职业道德的自律性特征,决定了会计职业道德建设应通过感召力来影响、教化、说服会计人员遵循会计职业道德。加强政治学习,提高思想觉悟,是会计职业道德建设的前提,也是会计人员做好工作的前提。会计人员在日常工作中,不能只埋头于繁杂的日常事务中,要重视思想理论修养,掌握时代的脉搏,把自己的工作自觉融人改革的大潮,不要迷失方向。
随着经济的不断发展,资金来源渠道的多样化,会计改革措施的陆续实施,使会计人员所面对的将不再是单纯的数字,而是一个复杂多变的世界。会计人员承担的工作任务越来越复杂繁重,责任更大,遇到的问题更复杂,需要投入的精力也更多。作为财会人员,要视国家利益高于一切,严格遵守和执行国家制定的财会法规,一丝不苟地按财务制度办事,认真进行核算和管理,忠实履行财务监督职能,在抵制和纠正当前不正之风中发挥积极作用,恪守朱镕基同志提出的“诚信为本,操守为重,坚持准则,不做假帐”。
2、加强职业道德教育,增强责任感
一直以来,我们对会计人员只是重视专业技能的培养而忽视了职业道德的教育。随着社会的发展,会计工作已不简单的局限于计数、记帐,而是不仅要参与到企业的经营管理与决策,担当企业的参谋和监督者,还要为投资者、债权人及社会公众服务。实现这些目标的关键就要保证会计信息的质量,因此,会计人员在提高专业技能的同时必须加强会计职业道德教育,树立正确的职业道德观,遵循会计职业道德规范,自觉提高专业品德修养,增强热爱本职工作的意识,提高专业胜任能力,维护会计职业的尊严。
(三)建立健全监督机制
监督是加强会计队伍建设、会计职业道德建设的必要环节。许多道德失范,诚信缺失,以至违法犯罪的案例,都不同程度地暴露出监督乏力的问题。会计职业道德是会计法律规范的重要补充,其作用是其他会计法律制度所不能替代的。在建立完整的职业道德体系的同时,要建立健全监督机制,加大对违反职业道德规范的处理力度,以此来约束和管制会计人员的职业行为,促使会计人员增强责任感,在履行职责中,遵纪守法,廉洁奉公,不论遇到何种情况,不丧失原则,不图谋私利。
(四)建立健全选拔和激励约束机制
任何财务活动,都要通过会计进行收支与核算。在方针政策和法规制度确定以后,会计人员的业务素质是决定会计工作质量高低的主要因素。因此,要选择政治素质好、事业心强、具有会计知识和技能的人从事会计工作。必须始终坚持“先看本色、再看本事”,为会计职业道德建设奠定坚实的组织基础。
全面建设小康社会,高质量的会计工作需要大批高素质的合格的会计人才。因此在日常的财务管理工作中,要对会计人员职业道德情况建立检查、考核、评价、奖罚制度,以促进会计人员严格遵守职业道德,提高工作质量和工作效率,有利于德才兼备的优秀人才脱颖而出。
会计职业道德建设是一个系统工程,随着社会主义市场经济的发展和经济全球化进程的加快,会计工作必将在经济活动中起着越来越重要的作用,人们对会计行业也越来越关注,对会计信息质量的要求越来越高,因此,讲求会计诚信,加强会计职业道德建设尤为重要。每个会计人员都应从自身做起,提高专业能力的同时不断提高道德觉悟、重视道德修养,以高尚的职业道德感召世人。
参考文献:
①项怀诚 《会计职业道德》 人民出版社2003年:16
②王合喜、董红星《会计职业道德问题研究》财会月刊2004年总第320期
作者简介:
鄢伟(1975—),女,辽宁沈阳人,会计师