【摘 要】
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企业用人是否“以人为本”的一个通俗解释就是,“合适的人在合适的时候在合适的岗位上”,即人岗匹配。问题是企业要用“合适的人”,得先界定什么样的人才是合适的?CIO需要思
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企业用人是否“以人为本”的一个通俗解释就是,“合适的人在合适的时候在合适的岗位上”,即人岗匹配。问题是企业要用“合适的人”,得先界定什么样的人才是合适的?CIO需要思考的是需要什么样的员工?什么样的员工好用?
A popular explanation of whether business employers are “people-oriented” is that “the right people fit in the right jobs at the right time”, that is, the job match. The problem is that companies should use the “right people”, you must first define what kind of people is appropriate? CIO need to think about what kind of staff is required? What kind of staff easy to use?
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