【摘 要】
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利用指数体系针对不同国家的发展状况开展评估活动,是世界主要国际组织和发达国家维护自身利益、主导全球与国际事务的重要手段,通过发展评估推行本国或本组织的标准以影响国
【基金项目】
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国家社会科学基金重点项目“基于党史与比较政治学视角的干部激励机制研究”(19AZZ009)
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利用指数体系针对不同国家的发展状况开展评估活动,是世界主要国际组织和发达国家维护自身利益、主导全球与国际事务的重要手段,通过发展评估推行本国或本组织的标准以影响国别竞争力和全球治理话语权,是全球治理评估制度性话语权中的一种形式。世界银行推行的“全球公共部门指数”聚焦于评估国家治理能力中的政治和行政的制度要素,即评估一个国家的公共部门设置和官员能力建设机制。客观准确把握中国道路、中国经验对全球发展的制度性贡献,有效提炼出可供全球范围探讨和传播的中国国家治理经验,是提升中国全球治理评估制度性话语权的基础。中国
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