【摘 要】
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围绕破解县乡职能定位不清晰、权责不匹配、“条块关系”不顺、职能转变不到位等问题,潍坊市以落实基层减负为着力点,探索建立规范属地管理“五化”工作机制,进一步推进基层
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围绕破解县乡职能定位不清晰、权责不匹配、“条块关系”不顺、职能转变不到位等问题,潍坊市以落实基层减负为着力点,探索建立规范属地管理“五化”工作机制,进一步推进基层治理重心下移,全面提升基层社会治理能力和水平。一、目标责任清单化把“编清单、管清单、用清单”作为规范“属地管理”的基础工作,进一步厘清并明确县乡的主体责任和配合责任。
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