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随着我国对人力资源管理的重视程度不断提高，人力资源管理理念和模式也不断革新，柔性管理理念在人力资源管理过程中的应用也越来越普遍。本文对柔性管理理念在事业单位人力资源管理中的作用进行分析，并且探讨了应用柔性理念开展人力资源管理的策略和方法，旨在提高人力资源管理水平。
利用柔性管理提升事业单位人力资源的管理水平
【摘 要】
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随着我国对人力资源管理的重视程度不断提高，人力资源管理理念和模式也不断革新，柔性管理理念在人力资源管理过程中的应用也越来越普遍。本文对柔性管理理念在事业单位人力资源
【机 构】
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唐山市丰南区文化广电和旅游局
【出 处】
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消费导刊
【发表日期】
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2020年41期
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