【摘 要】
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近年来国家出台了一系列鼓励民办高等教育的政策,为民办高等教育的持续发展注入了活力,但民办高校师资问题一直是非常棘手的问题,民办高校的品牌、职业规定性、薪酬福利与硬
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近年来国家出台了一系列鼓励民办高等教育的政策,为民办高等教育的持续发展注入了活力,但民办高校师资问题一直是非常棘手的问题,民办高校的品牌、职业规定性、薪酬福利与硬件设施给人才引进造成了很大的障碍,民办高校要想建设一支高质量的师资队伍只有在培训开发上多下工夫,自主培养师资队伍.本文通过民办高校的师资队伍培训需求分析,找到民办高校的培训方向,为民办高校的师资队伍建设提供参考.
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