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摘 要:财务部门可以说是企业的神经中枢,会计是企业的管理财务的执行者,可以直接影响到公司的发展。但是,目前会计失真现象的影响的了我们国家正常的经济发展秩序。会计信息失真影响企业的正常发展,严重的甚至对我国经济产生危害,引起了各界的关注。本文首先分析出了会计信息失真的原因,之后笔者根据这些原因做出了提高会计信息质量的相应对策,希望为我国会计信息失真问题的解决给予一些帮助、建议。
关键词:会计信息失真 失真原因
一、会计信息失真的原因
原始的凭证记账、填制、算帐以及编制会计报表等等这些重要的环节都是可以产生会计信息失真。企业单位领导、业务经办人员以及会计人员这三部分人员是问题出现的责任人。笔者认为会计信息失真的产生主要包括以下几个方面的原因。
1.国家相关法律法规不健全。这几年,我国会计的法律法规陆续颁布出来了一个系列,多数都是以罚代法来处置得,违法者在真正意义上没有得到法律的处置,在利益上此等行为,从未停歇过。除此之外,目前我国的会计法律法规还仍存在着欠缺,时事的操控不稳定,这给会计信息作弊留了一个大机会。跟着新型行业的渐渐呈现,相对应的会计行业制度却是较为落后的,这就能够导致信息作假错误,使谋求利益者有机可乘,钻了法律的漏洞。
2.会计从业人员职业素质偏低。虽然说我国高学历的会计从业人员比以往增加的多,可是和发达国家比仍有差距。当前我国很多企业的会计人员还是以记账的方式来工作。还是存有会计信息人员与上级领导应和工作的不正当要求行为,数据作弊作假,对新出台的法律法规认识的不全面,行業水准与道德水准形似各异。
3.社会风气不正以及经济秩序混乱。从社会风气来看,目前从整体来看会计行业经济秩序有些混乱。往往经济交往中“好处费”、“ 请客送礼”、“ 公费吃喝”这些情况在经办人员中都是普遍存在的现象。经办人员在给会计凭证之前就已经动过了“手脚”,当会计人员收到“原始凭证”进行统计、记账,但是因为这样的“中间操作”导致了会计信息必然将会失真。另外部分会计,也会收到“好处”,从而利用自身工作的“便利”将上交上来的凭证进行篡改,这无疑从根本上造成了原因。
4.企业内部对会计人员监督力不够。随着企业自主权的不断扩大,企业领导人的权力不断增大,经理或厂长一人说了算的现象比较普遍。而会计人员作为企业的一员,对企业领导存在着利益上的依附关系。在执行财会制度时,经常处于“两难”境地。由于财会人员的利益得不到保障,他们有后顾之忧,造成财会人员不能很好地发挥监督作用。于是,出现了某些财会人员放弃会计监督,惟命是从、得过且过,对领导坚持要办的违纪问题不敢抵制,对一些违纪、违法业务不敢监督,听之任之。特别是个别会计人员素质不高,缺乏应有的政治觉悟和职业道德水平,还为企业单位领导人出谋划策,带头违法乱纪,帮助出主意、想点子偷税漏税,逃避审计部门的会计检查,不仅起不到监督的作用,反而起着反监督的作用。
5.企业缺乏有效的外部监督制约。会计信息外部监督可以分为两个部分政府监督以及社会审计监督。政府监督:政府对会计部门进行宏观上的调控监督,以控制会计行业的发展。社会审计监督:对会计进行公平、客观的评价,但是目前来说由于各种方面的原因(私利、诱惑),以至于公平、客观的评价基本不复存在。目前,从会计信息失真的外部原因来看,主要是因为企业没有有效的外部监督制度。国家将许多权力下放给企业单位,但是缺乏相应的制约措施,使得某些企业单位领导无所顾忌,于是违法乱纪愈演愈烈。国家以往还通过每年进行一次“财政、税务、物价大检查”的办法对企业单位实施外部监督,每年查出违纪金额都在一百亿元以上。由于对查出的违法、违纪案件处罚不狠、执法软弱,加之被抽查的单位毕竟是少数,使得不少单位存侥幸心理,铤而走险,继续违法、违纪。
二、提高会计信息质量的对策
经过上述的分析会计信息失真的原因,笔者认为针对这些问题对以下的方面做出了相应的对策。
1.国家加强会计信息法制建设。目前,我国近些年我国经济市场的发展速度过快,导致了信息相关的法律法规跟不上了发展的速度。出现了会计信息失真的现象,往往是惩罚的力度过于轻,法律的威慑力度不够,不利于下一步的进行对会计信息的管理。违法必究、执法必严可以作为国家执法部门在进行会计信息管理的执法标准,加强会计信息法制建设要做到有效的作用。
2.加强对对会计人员培训。无论任何行业,对专业人才进行培训都是会有异常大的收获,对于会计来说更是重中之重。会计往小了说可以对企业的经济产生影响,大了说可以影响到我国的整体经济发展趋势。所以,定期专业培训、讲座,不但可以提高会计人员的专业技能,从长远考虑也能获得真实可靠的单位经济现状,有助于决策者做出合理的决策。专业的会计人才,对今后企业的可持续发展十分有利。
3.整顿会计工作风气。要想做好整顿会计工作风气首先就需要政府的力量,政府各级部门应高度重视会计信息失真的严重性、危害性。积极组织开展整顿会计工作秩序、规范会计基础工作,进一步提高会计工作质量,这是解决会计信息失真的重要措施。另一方面,政府相关部门对那些喜欢“好处费”、“ 请客送礼”、“ 公费吃喝”的人员给予严厉的打击,在工作中“做小动作”的职员用法律来处理,从而进行社会大环境的整顿。企业需要广泛开展会计基础工作规范活动,各企业单位应对照《会计基础工作规范》进行检查整改,限期达到规范化要求。财政部门和业务主管部门应采取一定形式定期检查和确认,根据各单位会计信息的规范程度和帐实相符率评出等级,予以奖惩。
4.建立健全内部会计信息控制制度。内部会计信息控制制度是企业内部会计信息质量好坏的核心,对获取及时有效的会计信息具有十分重要的意义。建立规划控制机制,分散职权,可保证各组织机构职权不受人为干预,运行过程中互相监督。实行预算控制,明确企业经营计划,设定浮动范围,便于在执行过程中灵活运用。落实绩效考评制度,设立按照预期任务完成,激励和惩罚机制,调动员工关注和参与企业会计信息进展的积极性。建立健全内部会计信息控制制度,可以为我国会计信息失真控制起到关键性的制约作用。
5.企业加强有效的外部监督制约。目前,社会审计监督可能受到各方面的金钱、利益的诱惑可能无法做出公平、客观的评价,因此,加强会计信息质量的社会监督的有效途径十分必要。其中,国家在对企业权力进行下放的同时,要对企业进行严格的监管。严厉打击、处罚那些违法的单位,使他们的侥幸心理完全破灭,不会挺而走险,继续违法、违纪,在根本上解决这些问题。
参考文献:
[1]孙康. 浅析企业会计信息失真的原因及对策的探讨[J]. 商场现代化,2007,24:349-350.
[2]刘锐,余玉苗. 治理上市公司会计信息失真的对策博弈模型[J]. 经济评论,2007,05:82-86.
[3]徐岩. 会计信息失真的制度成因分析及对策研究[D].东北财经大学,2005.
[4]游丽. 上市公司会计报告和审计报告信息失真的成因、现状及对策[D].合肥工业大学,2005.
[5]任锐,林艳,曲娜. 论我国上市公司会计信息失真的原因及对策[J]. 经济研究导刊,2008,04:81-82.
[6]王一涵. 我国上市公司会计信息失真的原因及对策——以万福生科集团为例[A]. 今日财富杂志社.2016年第一届今日财富论坛论文集[C].今日财富杂志社:,2016:2.
[7]常海鹏. “天下欲乱计先乱,天下欲治计乃治” 论会计信息失真的原因、危害及对策[J]. 北京物资流通,2009,01:56-59.
[8]贺健,李青. 我国上市公司会计信息失真的原因及对策探讨——基于经济学角度分析[J]. 价值工程,2010,26:60.
作者简介:许春艳(1970.8.7—)女,辽宁北票人,毕业院校:辽宁商业高等专科学校,单位:北票市非税收入管理处,职位:财务科长。
关键词:会计信息失真 失真原因
一、会计信息失真的原因
原始的凭证记账、填制、算帐以及编制会计报表等等这些重要的环节都是可以产生会计信息失真。企业单位领导、业务经办人员以及会计人员这三部分人员是问题出现的责任人。笔者认为会计信息失真的产生主要包括以下几个方面的原因。
1.国家相关法律法规不健全。这几年,我国会计的法律法规陆续颁布出来了一个系列,多数都是以罚代法来处置得,违法者在真正意义上没有得到法律的处置,在利益上此等行为,从未停歇过。除此之外,目前我国的会计法律法规还仍存在着欠缺,时事的操控不稳定,这给会计信息作弊留了一个大机会。跟着新型行业的渐渐呈现,相对应的会计行业制度却是较为落后的,这就能够导致信息作假错误,使谋求利益者有机可乘,钻了法律的漏洞。
2.会计从业人员职业素质偏低。虽然说我国高学历的会计从业人员比以往增加的多,可是和发达国家比仍有差距。当前我国很多企业的会计人员还是以记账的方式来工作。还是存有会计信息人员与上级领导应和工作的不正当要求行为,数据作弊作假,对新出台的法律法规认识的不全面,行業水准与道德水准形似各异。
3.社会风气不正以及经济秩序混乱。从社会风气来看,目前从整体来看会计行业经济秩序有些混乱。往往经济交往中“好处费”、“ 请客送礼”、“ 公费吃喝”这些情况在经办人员中都是普遍存在的现象。经办人员在给会计凭证之前就已经动过了“手脚”,当会计人员收到“原始凭证”进行统计、记账,但是因为这样的“中间操作”导致了会计信息必然将会失真。另外部分会计,也会收到“好处”,从而利用自身工作的“便利”将上交上来的凭证进行篡改,这无疑从根本上造成了原因。
4.企业内部对会计人员监督力不够。随着企业自主权的不断扩大,企业领导人的权力不断增大,经理或厂长一人说了算的现象比较普遍。而会计人员作为企业的一员,对企业领导存在着利益上的依附关系。在执行财会制度时,经常处于“两难”境地。由于财会人员的利益得不到保障,他们有后顾之忧,造成财会人员不能很好地发挥监督作用。于是,出现了某些财会人员放弃会计监督,惟命是从、得过且过,对领导坚持要办的违纪问题不敢抵制,对一些违纪、违法业务不敢监督,听之任之。特别是个别会计人员素质不高,缺乏应有的政治觉悟和职业道德水平,还为企业单位领导人出谋划策,带头违法乱纪,帮助出主意、想点子偷税漏税,逃避审计部门的会计检查,不仅起不到监督的作用,反而起着反监督的作用。
5.企业缺乏有效的外部监督制约。会计信息外部监督可以分为两个部分政府监督以及社会审计监督。政府监督:政府对会计部门进行宏观上的调控监督,以控制会计行业的发展。社会审计监督:对会计进行公平、客观的评价,但是目前来说由于各种方面的原因(私利、诱惑),以至于公平、客观的评价基本不复存在。目前,从会计信息失真的外部原因来看,主要是因为企业没有有效的外部监督制度。国家将许多权力下放给企业单位,但是缺乏相应的制约措施,使得某些企业单位领导无所顾忌,于是违法乱纪愈演愈烈。国家以往还通过每年进行一次“财政、税务、物价大检查”的办法对企业单位实施外部监督,每年查出违纪金额都在一百亿元以上。由于对查出的违法、违纪案件处罚不狠、执法软弱,加之被抽查的单位毕竟是少数,使得不少单位存侥幸心理,铤而走险,继续违法、违纪。
二、提高会计信息质量的对策
经过上述的分析会计信息失真的原因,笔者认为针对这些问题对以下的方面做出了相应的对策。
1.国家加强会计信息法制建设。目前,我国近些年我国经济市场的发展速度过快,导致了信息相关的法律法规跟不上了发展的速度。出现了会计信息失真的现象,往往是惩罚的力度过于轻,法律的威慑力度不够,不利于下一步的进行对会计信息的管理。违法必究、执法必严可以作为国家执法部门在进行会计信息管理的执法标准,加强会计信息法制建设要做到有效的作用。
2.加强对对会计人员培训。无论任何行业,对专业人才进行培训都是会有异常大的收获,对于会计来说更是重中之重。会计往小了说可以对企业的经济产生影响,大了说可以影响到我国的整体经济发展趋势。所以,定期专业培训、讲座,不但可以提高会计人员的专业技能,从长远考虑也能获得真实可靠的单位经济现状,有助于决策者做出合理的决策。专业的会计人才,对今后企业的可持续发展十分有利。
3.整顿会计工作风气。要想做好整顿会计工作风气首先就需要政府的力量,政府各级部门应高度重视会计信息失真的严重性、危害性。积极组织开展整顿会计工作秩序、规范会计基础工作,进一步提高会计工作质量,这是解决会计信息失真的重要措施。另一方面,政府相关部门对那些喜欢“好处费”、“ 请客送礼”、“ 公费吃喝”的人员给予严厉的打击,在工作中“做小动作”的职员用法律来处理,从而进行社会大环境的整顿。企业需要广泛开展会计基础工作规范活动,各企业单位应对照《会计基础工作规范》进行检查整改,限期达到规范化要求。财政部门和业务主管部门应采取一定形式定期检查和确认,根据各单位会计信息的规范程度和帐实相符率评出等级,予以奖惩。
4.建立健全内部会计信息控制制度。内部会计信息控制制度是企业内部会计信息质量好坏的核心,对获取及时有效的会计信息具有十分重要的意义。建立规划控制机制,分散职权,可保证各组织机构职权不受人为干预,运行过程中互相监督。实行预算控制,明确企业经营计划,设定浮动范围,便于在执行过程中灵活运用。落实绩效考评制度,设立按照预期任务完成,激励和惩罚机制,调动员工关注和参与企业会计信息进展的积极性。建立健全内部会计信息控制制度,可以为我国会计信息失真控制起到关键性的制约作用。
5.企业加强有效的外部监督制约。目前,社会审计监督可能受到各方面的金钱、利益的诱惑可能无法做出公平、客观的评价,因此,加强会计信息质量的社会监督的有效途径十分必要。其中,国家在对企业权力进行下放的同时,要对企业进行严格的监管。严厉打击、处罚那些违法的单位,使他们的侥幸心理完全破灭,不会挺而走险,继续违法、违纪,在根本上解决这些问题。
参考文献:
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[8]贺健,李青. 我国上市公司会计信息失真的原因及对策探讨——基于经济学角度分析[J]. 价值工程,2010,26:60.
作者简介:许春艳(1970.8.7—)女,辽宁北票人,毕业院校:辽宁商业高等专科学校,单位:北票市非税收入管理处,职位:财务科长。