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ERP沙盘模拟实践不同于一般的以理论和案例为主的管理课程，是一种突出直接参与性、体验式的互动学习。文章对ERP沙盘实践课程情景模拟教学的模式进行了设计，旨在通过引入新的教学方法，使角色扮演与岗位体验于一身，使受训者在分析市场、制定战略、营销策划、组织生产、财务管理等一系列活动中，参悟科学的管理规律，培养团队精神，全面提升管理能力。同时也对企业资源的管理过程有一个实际的体验。培养学生的实际操作能力，更好的满足社会需求。本文将以《ERP沙盘实践》课程为例，探讨实施情景模拟教学法的基本流程与具体做法。