加强领导班子建设推动矿山科学发展

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国有企业在国民经济和社会发展中的地位和作用,决定了推进国有企业的改革和发展,既是重大的经济问题,也是重大的政治问题。推进国有企业改革发展,关键在党、关键在人、关键在领导班子。近年来,太钢矿业分公司紧密结合实际,坚持以理论建设为根本、能力建设为重点、作风建设为基础、制度建设为保证,大力加强领导班子思想政治建设和能力建设,党建工作和领导班子建设在继承中创新,在改进中加强,取得了显著成效,有力地推动了矿山 The status and role of state-owned enterprises in the national economy and social development have determined that promoting the reform and development of state-owned enterprises is a major economic issue and also a major political issue. To promote the reform and development of state-owned enterprises, the key lies in the party, the key lies in people and the key lies in the leadership. In recent years, TISCO Mining Branch has closely adhered to the reality, insisted on taking the theoretical construction as the fundamental and capacity building as the foundation and the work style as the foundation and the system construction as the guarantee, and vigorously strengthened the ideological and political construction and capacity building, party building work and the leading group Innovation in succession, construction and strengthening in improvement have achieved remarkable results, effectively boosting the construction of mines
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