经济管理现代化和经济管理发展探索

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  【摘 要】随着我国经济的建设与辅助者,如何做好经济现代化管理,如何让经济管理的发展更为高效日渐成为各行各业,乃至整个国家所需要考虑的重要内容。基于此,本文力争从宏观角度对经济管理现代化和经济管理的发展进行分析,希望可以为经济的更好促进提供借鉴。
  【关键词】经济管理现代化;经济管理发展;必要性
  一、经济管理现代化发展的必要性
  所谓经济管理现代化指的是通过现代化的管理模式与思想,对相关管理规章制度和管理控制架构进行构建,确保其能够符合现代社会化生产的要求及规定,注重提升经济管理控制行为,使其能够符合世界现代化发展程度与水平,通过经济管理工作的开展,以此来实现经济效益的最大化。要想实现社会与经济的进步与发展,离不开经济管理的现代化,在加快经济管理现代化发展过程中,包括特定的必然因素。要想实现我国经济发展的繁荣昌盛,经济管理工作的开展具有重要作用,其不断促进我国经济突飞猛进,让经济管理工作与经济发展相适应,让其能够真正做到与时俱进,在经济改革浪潮中不断促进国家的进步与跨时代发展。时代的转变与变迁让传统经济管理模式与思维呈现不足,也很难真正促进经济利益的增加,严重情况下还会阻碍经济发展的速度,难以让社会经济实现可持续进步。只有真正融入现代化管理模式,让经济管理呈现体系化发展,让其紧跟社会经济发展步伐,才能够真正让我国的经济与世界接轨,才能够让我国社会经济的稳定、可持续提升。
  二、经济管理的未来发展探索
  1.制度建设人性化
  在未来的经济管理模式中,以人为本的发展与管理理念所发挥的作用会越来越大,会进一步将人的重要作用凸显出来,制度建设会朝着更加人性化的方向发展。因此,作为企业管理者,应当科学配置物质与资金,与此同时,应当进一步强化人的创新与优势作用,对人员进行科学合理利用,做到知人善任,最大程度将员工优越性发挥出来,实相组合搭配的最佳化,以此来实现团队工作效率的提高。在强化开展人才引进工作的同时,也应当对自身知识水平、工作经验、技能等方面素质予以提升,能够对企业运营总体方向进行科学、迅速掌控,一旦企业管理中出现任何问题,都能够积极采取相关措施,确保问题得到顺利解决。充分表现出制度建设的人性化,充分调动员工工作积极性,确保员工切身利益,使其能够全身心投入工作中去,为企业经济发展做出重要贡献。
  2.企业运作民主化
  通过经济管理民主化改革能够明显促进经济管理发展。在开展经济管理民主化工作的过程中,在企业的决策与管理等工作中,应当使员工参与进来,员工工作的积极性充分调动起来。所谓企业运营的民主化指的是,在企业整个发展过程中,使所有员工都积极参与进来,高度尊重员工的集体利益,对于员工所提出的合理建议应当进行积极采纳,促使企业朝着更加多元化的方向进行发展。通过运用民主化管理模式,企业能够将广大员工的意见与建议集中起来,将群众力量充分发挥出来,使企业管理工作变得更加民主、和谐,明显促进企业经济发展。企业运作的民主化也更加能够让企业在经济建设中的作用发挥出来,让企业的发展更为迅速。
  3.组织结构扁平化
  在传统的企业管理模式中金字塔管理模式应用最为广泛,所谓的金字塔管理模式指的是,上至总经理,下至普通员工,包括许许多多的层级与等级,很难将员工的积极创造能力充分发挥出来,对企业经济发展造成严重影响。在日后的经济管理模式中,会对扁平化组织结构进行运用,对所有员工的尊严与人格进行高度尊重,能够最大程度将员工创造性与能动性充分发挥出来,高度调动员工工作积极性,将员工力量与智慧凝聚起来,能够显著增加企业经济效益。
  4.通讯方式网络化
  伴随着科学技术突飞猛进的发展,在未来经济管理的沟通方式中,通讯与网络技术势必会占据更加重要的位置。通过运用网络化的通讯方式,更有利于经济运行管理工作的开展,能够第一时间迅速展开经济运行管理工作的同时,还能够为经济运行管理工作的开展提供更加便捷的服务。除此之外,还能够突破制度的限制作用,使员工与领导之间的交流与沟通工作的顺利开展,使员工与领导的交流与沟通工作,朝着更加人性化的方向发展,确保企业管理工作的科学性、高效性、合理性以及系统性,加快促进企业管理工作的开展。
  三、结语
  经济管理现代化的开展是促进我国经济建设,促进我国发展的重要管理内容,对于推动社会进步具有重要的作用和意义。随着网络技术的应用以及科学技术的推动,经济管理将更加呈现出现代化管理的模式,也将会带领我国经济向着更高层次迈进。相关人员更加需要从经济管理现代化措施入手,积极探索更好地管理模式,让我国经济不断腾飞。
  参考文献:
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