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传统文化作为中华五千年历史的文化沉淀其力量之大,影响范围之广是不言而喻的。绩效管理传入我国受到企业界的关注,但实施效果不好,传统文化在一定程度上影响了其正常运行。本文重点分析了传统文化对绩效管理的不利影响,以期能够使企业采取适当的措施,取得好的成果。
传统文化对绩效管理的影响
【摘 要】
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传统文化作为中华五千年历史的文化沉淀其力量之大,影响范围之广是不言而喻的。绩效管理传入我国受到企业界的关注,但实施效果不好,传统文化在一定程度上影响了其正常运行。
【机 构】
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内蒙古财经学院
【出 处】
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经济论坛
【发表日期】
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2010年2期
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